Cinthia Olguín

Licenciada en Administración de Empresas con más de 14 años de experiencia en Administración de Personal, HR Operations, Nóminas y Relaciones Laborales en empresas de manufactura, transporte, hotelería, papel y servicios.

Experiencia en administración de plantillas de hasta 650 colaboradores, cumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social ante IMSS, INFONAVIT, FONACOT y STPS; auditorías IMSS, STPS, ISO e internas; negociación sindical; administración de presupuesto de nómina; NOM-035; y desarrollo de políticas, procedimientos y controles. He colaborado directamente con Directores Generales, Gerentes de Recursos Humanos y Gerentes de Planta. Me caracterizo por fortalecer las áreas de Administración de Personal mediante procesos claros, estables y sostenibles, generando confianza entre colaboradores y líderes, impulsando la mejora continua y asegurando el cumplimiento legal.

JEFA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL | HR OPERATIONS - UTEP

(2024-10 - 2026-06)

• Administración integral de personal para una plantilla de hasta 650 colaboradores.
• Diseño e implementación de formatos y controles para estandarizar el proceso de prenómina.
• Disminución de errores operativos mediante controles administrativos y seguimiento de incidencias.
• Fortalecimiento de la atención al colaborador, generando confianza y mejorando la resolución de incidencias.

COORDINADORA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - HOTEL FUJITAYA QUERÉTARO

(2022-02 - 2024-08)

• Coordinación de procesos de Administración de Personal, Relaciones Laborales y Nómina.
• Mejora del clima laboral y fortalecimiento de la comunicación entre líderes y colaboradores.
• Implementación de controles, procesos y procedimientos para dar estabilidad a la operación de Recursos Humanos.
• Coordinación de acciones relacionadas con la NOM-035 e impulso de mejoras en la experiencia del colaborador.

COORDINADORA DE NÓMINAS Y ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - METROCOLOR DE MÉXICO

(2018-08 - 2022-01)

• Contribución al cumplimiento que permitió a la empresa obtener el reconocimiento Empresa de Diez de INFONAVIT.
• Diseño e implementación de procedimientos claros para el proceso de nómina y la aplicación de descuentos.
• Coordinación de la elaboración y entrega de información estadística requerida por INEGI.
• Atención y seguimiento de incidencias de INFONAVIT, fortaleciendo el cumplimiento y la continuidad administrativa.

COORDINADORA DE NÓMINAS - NETWORKS GROUP

(2016-07 - 2018-08)

• Gestión de nóminas semanales y quincenales para una plantilla promedio de 200 colaboradores, asegurando incidencias correctas, pago oportuno y continuidad del payroll.
• Gestión de IMSS e INFONAVIT, contratos, expedientes, vacaciones y movimientos salariales.
• Coordinación de información y seguimiento para la Prima de Riesgo de Trabajo.

ANALISTA DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - INTERNATIONAL PAPER

(2015-06 - 2016-01)

Proyecto temporal para cubrir incapacidad

• Administración de personal y movimientos mediante RH7 y SAP.
• Control de expedientes, incidencias y procesos de seguridad social.
• Atención al colaborador y apoyo en auditorías internas.

COORDINADORA DE NÓMINAS - CAMCA

(2010-05 - 2014-10)

• Participación en la automatización del pago de créditos FONACOT en línea.
• Participación en la automatización de la información de nómina hacia Contabilidad.
• Implementación del envío de recibos de nómina por correo electrónico.
• Participación en el proceso de Dictamen IMSS y fortalecimiento de controles de nómina y seguridad social.
• Administración de procesos de nómina mediante NOI.

AUXILIAR CONTABLE Y TESORERÍA - BIOCHEM SYSTEMS

(2009-08 - 2010-03)

• Tesorería, conciliaciones bancarias, cuentas por pagar y cobrar, facturación y apoyo contable-administrativo.

Licenciatura - Administración de Empresas