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Claudia Ponce

Claudia Ponce

Licencia en administración de empresas

Talento
ChihuahuaMiembro desde 11 de mayo de 2026
ReclutamientoSelección de PersonalContratación de PersonalPre-nominaControl de IncapacidadesBajas de PersonalPromociones y MovimientosPresentación de ST-7 ante el IMSSAtención a Demandas LaboralesControl de Caja de AhorroPresupuesto de VentasControl de MermaInventarioEstrategias de VentaServicio al ClienteManejo de PersonalProgramación de la Producción JITSistema KanbanControl de CalidadAuditoríasCírculos de Control de Calidadjefe de farmacia
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Sobre mí

Soy una mujer con iniciativa, responsable y leal con las personas que me apoyan. Me gusta trabajar en basé a objetos sólidos respetando las políticas y procesos que marca la empresa

Experiencia

Coordinador de Reclutamiento at Productos Lácteos de Sanbuena

  • Reclutamiento, selección de personal en Cd. Cuauhtémoc, Chihuahua, Juárez, Toluca, Tijuana, Yucatán, Cancún y El Paso Tx.

Analista de Recursos Humanos at Coca-Cola Compañía Embotelladora del Fuerte

  • Reclutamiento, selección y contratación de personal
  • Promociones y Movimientos
  • Pre-nomina, Control de Incapacidades
  • Bajas de Personal
  • Facturación de Servicios de Reclutamiento, uniformes y servicios médico
  • Apoyo en eventos especiales

Jefe de Farmacia at Alsuper

  • Cumplimiento de presupuesto de ventas mensuales, trimestrales y anuales
  • Control de merma para el logro de objetivos
  • Controlar los días de inventario y margen
  • Realización de inventario mensual y anual
  • Detección de mercancía próxima a caducar
  • Devolución de mercancía a proveedor
  • Coordina estrategias de venta
  • Coordinación de 2 dispensadoras

Jefe de Recursos Humanos at Camila Jeans

  • Elaboración de Pre-nomina Semanal
  • Control de Bajas y Altas
  • Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal
  • Coordinación de eventos especiales
  • Control de caja de ahorro
  • Elaboración de documentos que solicitan los trabajadores
  • Presentación de ST-7 ante el IMSS
  • Atención a Demandas Laborales

Jefe de Recursos Humanos at Wal Mart Cuauhtémoc

  • Elaboración de Pre-nomina Semanal
  • Control de Bajas y Altas
  • Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal
  • Inducción a personal de nuevo ingreso
  • Coordinación de eventos especiales
  • Control de caja de ahorro
  • Elaboración de documentos que solicitan los trabajadores
  • Presentación de ST-7 ante el IMSS
  • Atención a Demandas Laborales
  • Coordinación de actividades de Apoyo a comunidad con SAM's
  • Coordinación de evaluaciones de aniversario, así como su puntual aumento de sueldo

Supervisor de Línea de Cajas at Wal Mart Cuauhtémoc

  • Responsable de Servicio al Cliente
  • Parcializaciones de Tarjetas de Crédito
  • Arqueos de caja a cajeros y rastreo de posibles faltantes
  • Responsable del Área de apartados
  • Encargado de reportes de contabilidad de tienda

Técnico de Entrenamiento y Desarrollo at Alambrados y Circuitos Eléctricos de Cuauhtémoc (2002 – 2007)

  • Relaciones Laborales (7 meses enero a julio de 2003)
  • Sueldos por Cobrar (de julio de 2003 a junio de 2005)
  • Fondo de Ahorro (Junio 2005 a Julio 2006)
  • Área Reclutamiento y Selección de Personal (Julio 2006 a Diciembre 2007)

Supervisor de Manufactura at Buenaventura Auto partes S. A (2000 – 2002)

  • Manejo de Personal en líneas de Producción. (62 personas)
  • Reconocimiento a la mejor línea en Eficiencia y Producción.
  • Programación de la Producción JIT.
  • Arranque de nuevos negocios (pilotos)
  • Seguimiento a Círculos de Control de Calidad.
  • Manejo del sistema Kanban.
  • Obtención de resultados de calidad, eficiencia y productividad

Supervisor de Control de Calidad at Buenaventura Auto partes S. A (2000 – 2002)

  • Control de personal (40) Auditorías
  • Monitoreo del estado de calidad a través de auditorías al producto (auditoría final y durante el proceso)
  • Elaboración de estándares de Inspección internas de calidad y puntos importantes de calidad
  • Elaboración de reporte mensual del resultado de calidad de la planta.
  • Control y elaboración de reporte de scrap de planta.

Educación

Licenciatura in Administración – Instituto Tecnológico de Cd. Cuauhtémoc (1995 – 1999)

Habilidades

Licencia en administración de empresas

Valoraciones