Claudio Michell Jimenez Sanchez

Especialista en Capacitación y Desarrollo con más de 7 años de trayectoria liderando estrategias de aprendizaje para más de 10,000 colaboradores. Experto en el diseño e implementación de Universidades Corporativas y la optimización de procesos de onboarding a nivel nacional. Destaco por integrar Agentes de IA para maximizar el servicio de los departamentos de formación y personalizar rutas de desarrollo, alineando el talento con los KPIs de negocio y maximizando el ROI.

Especialista de Capacitación (Nivel Gerencial) at Walmart Supply Chain (2023-06 – 2025-12)

Liderazgo de estrategia nacional de capacitación para más de 10,000 asociados en CEDIS y Plantas.

• Estrategia Nacional: Dirigí la capacitación para >10,000 asociados en CEDIS y Plantas, alineando los programas con las necesidades operativas.
• Optimización con IA: Implementé agentes de IA para maximizar el servicio del departamento y automatizar la creación de rutas de formación y desarrollo individuales.
• Homologación de Onboarding: Desarrollé proyectos integrales para estandarizar el proceso de inducción de nuevos asociados a nivel nacional.
• Gestión de KPIs: Incorporé el análisis de datos para medir el impacto de las iniciativas, priorizando programas con mayor retorno operativo.
• Control Presupuestal y Normativo: Administré el presupuesto anual del departamento, garantizando el cumplimiento del 100% de las normativas de seguridad y estándares de calidad.

Subgerente de Capacitación at Walmart CEDIS Monterrey (2020-10 – 2023-06)

Gestión de capacitación para una plantilla de 2,200 asociados con enfoque en desarrollo de liderazgo y cultura organizacional.

• Planeación Anual: Diseñé y ejecuté el plan de capacitación para una plantilla de 2,200 asociados.
• Desarrollo de Liderazgo: Coordiné e impartí programas de formación dirigidos a niveles de subgerencia y subdirección.
• Socio de Negocio: Actué como enlace estratégico con departamentos clave para cumplir objetivos comunes y priorizar programas.
• Cultura y Clima Organizacional: Lideré iniciativas de engagement y programas de reconocimiento, logrando una mejora significativa en los indicadores de clima laboral y retención de talento.

Supervisor de Capacitación / Reclutamiento at Walmart CEDIS Chalco (2018-05 – 2020-09)

Gestión integral de capacitación y reclutamiento, optimizando indicadores y procesos de selección.

• Gestión de Indicadores: Optimicé la administración de reportes y logística interna, mejorando el control de métricas de formación.
• Ciclo de Selección: Gestioné de forma íntegra la atracción de talento, comités de promoción y pruebas psicométricas.

Maestría in Ciencias de la Educación – Universidad Azteca (En proceso)

Licenciatura in Psicología Clínica – Universidad Azteca, Campus Chalco (2014-08 – 2017-12)