Coordinador de talento y capacitación.
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Soy una persona en búsqueda continua de retos y aprendizaje de forma responsable, teniendo una gran disponibilidad para la adaptación y trabajo en equipo enfocado en resultados.
Coordinador de talento y capacitación / 7-Eleven
Elaborar estrategias para la reducción de la rotación y asegurar una cobertura optima, logrando una cobertura total del 85% y una rotación anual del 9% implementando planes de carrera, ejecutando cronogramas de capacitación y programas de reconocimientos. Asegurar un clima laboral optimo por medio de encuestas y auditorias internas.
Cumplimiento de normativas legales apegadas a STPS, seguimiento a certificaciones DC-3 y procesos de desvinculación laboral tanto inducidos como voluntarios.
Lic. Administración de empresas - Universidad para el Desarrollo