Ingeniera Industrial
Envía una oferta de trabajo directamente a este candidato
Manejo de fuentes de reclutamiento.
Filtrado inicial de candidatos, agenda de entrevistas y entrevista inicial.
Gestionar el archivo y actualización de expedientes.
Manejo del sistema para el alta y baja del personal.
Elaboración de reportes de indicadores del área (ingresos, rotación de personal, etc.)
