Gamaniel Hernandez Osuna

He tenido la oportunidad de iniciar desde cero con dos empresas y lograr conformar su plantilla laboral a un 100%, creciendo en el ámbito de en recursos humanos.

-Encargado del proceso de selección y contratación de personal.

-Inducción, capacitación y control de colaboradores; permisos, vacaciones,

faltas, incapacidades, llenados y seguimientos de ST-7, contratos,

evaluaciones, renuncias, finiquitos, uniformes y gafetes.

 -Mantenimiento y manejo de expedientes, reportes internos y regionales.

 -Atención a colaboradores, resolución de dudas de nómina.

 -Eventos de integración.

 -Pre nómina.

-Control de incidencias de más de cien colaboradores.

-Negociación de termino de contratos.

-Manejo de plataformas de bolsas de trabajo.

Egresado de la carrera de Ingeniería Industrial

Instituto Tecnológico de Culiacán