Gerardo Meza

Pertenecer a una empresa sólida en la que pueda tener la oportunidad de crecimiento personal, profesional y económico; lo cual me dé una estabilidad social y familiar, y así poder ir formando un patrimonio para mis hijos.

Gerente de Crédito - Bhermanos La Paz - La Paz

Mi función era la de administrar los recursos humanos y administrativos tales como tener una sucursal organizada y limpia donde cada colaborador realizara su función correctamente y mantuviera limpia su área de trabajo. En la sucursal contaba con 3 cajeras, una auxiliar administrativa, un subgerente, una capturista, 2 cobradores, 2 gestores de cobranza, 1 abogado, 1 coordinador de ventas y 3 promotores, con todo el personal que contaba realizaba supervisiones de acompañamiento para revisar áreas de oportunidad y realizar retroalimentación para mejorar su desempeño. Con el personal y las herramientas de trabajo que tenía debía mantener una buena calidad en cartera y cumplir la meta de colocación de distribuidoras, así como también realizar corte de ventas diarias a las 3 zapaterías y 1 Bmovil con las que contaba mi plaza "La Paz".

Dentro de mis funciones también era la de realizar venta de cartera vencida a abogados independientes, realizar cortes diarios a cajeras y reguardar el efectivo recopilado diario en maromera, recibir a Panamericano para que se llevaran el efectivo resguardado.

Gerente Regional - Financiera Vale Amigo - Villa Unión, Escuinapa, Acaponeta, Rosario

(2019-07 - 2021-05)

Empresa dedicada a servicios financieros por medio de distribuidoras de vales. Inicié como Gerente de Sucursal aperturando la oficina de Escuinapa, al año obtuve crecimiento como Gerente Regional a cargo de 2 sucursales, Suc. Villa Unión y Suc. Escuinapa, posteriormente realizando las aperturas de Suc. Acaponeta y Suc. Rosario.

• Formar equipos calificados en cada sucursal, capacitarlos y formarlos en cada puesto que se necesitaba para obtener el cumplimiento de metas
• Supervisar que se llevara una gestión correcta en cada sucursal de acuerdo a políticas y metodología
• Realizar supervisiones en campo a todo el personal en cada sucursal
• Realizar juntas mensuales con gerentes para revisar resultados del mes y realizar estrategias de acuerdo a las metas indicadas por dirección
• Realizar informes trimestrales de resultados de cada sucursal y región para presentarlos a dirección en junta RAE

Gerente de Sucursal - Financiera Contigo - Escuinapa

(2014-07 - 2016-04)

Empresa dedicada a las microfinanzas. Estaba a cargo de Suc. Escuinapa desempeñándome como Gerente de Sucursal. Aperturé la sucursal desde cero, primero seleccione y contrate al personal inicial que contemplaba una unidad de trabajo (4 promotores y 1 administrador), y así captar los primeros clientes.

Hasta el día de mí salida ya contábamos con 2 unidades de trabajo, 2 supervisores, 12 asesores, 1 asesor aperturador un Administrador, y un aux. Administrativo, teniendo 1866 clientes y una cartera de $6,700,000.00

• Asegurar las metas de colocación, renovación y mora establecidas por dirección
• Garantizar el cumplimiento de la metodología y políticas de la empresa
• Reclutamiento, selección, contratación, capacitación, formación, permanencia y desarrollo del personal que se integraba a la empresa

Gerente de zona de Crédito Negocios Pyme - Banco Azteca - Cosalá Sinaloa a Escuinapa Sinaloa

(2013-03 - 2014-06)

Empresa en la que labore como Gerente de Crédito a Negocios en la zona que abarca de Cosalá Sinaloa a Escuinapa Sinaloa teniendo a cargo 7 tiendas Elektra, 8 Banco Azteca y 4 canales de ventas, dándoles servicio aproximadamente a 19 gerentes, 65 vendedores y ejecutivos financieros.

• Capacitar a todo el personal para prospectar y realizar una correcta colocación del crédito dándoles las herramientas y conocimientos necesarios
• Realizar la investigación del negocio para evaluar la rentabilidad, capacidad de pago y viabilidad del prospecto
• Verificar que cumpliera con los requisitos y políticas que establecía la empresa
• Visitar clientes potenciales para aumentar la colocación y productividad del área y así obtener mejores resultados

Gerente de Oficina - Compartamos Banco - Mazatlán, Villa Unión, Rosario, Escuinapa, Acaponeta, Tecuala

(2009-02 - 2013-01)

Empresa dedicada a las microfinanzas. Labore 3 años 11 meses en el puesto de Gerente de Oficina de Servicios en las zonas de Mazatlán, Villa Unión, Rosario, Escuinapa, Acaponeta, Tecuala y zonas aledañas.

• Administración de los recursos humanos y administrativos de la sucursal
• Planificación de metas mensuales por unidad de trabajo
• Zonificación por colaborador para el aprovechamiento del tiempo siguiendo una agenda para que se cumpla el 100% de visitas a los grupos asignados a su cartera
• Supervisar la colocación de todos los productos que se manejan en la sucursal para que los créditos se recuperaran en tiempo y forma
• Selección, capacitación y formación de cada colaborador que se integraba a la sucursal
• Realizar promociones individuales y masivas para alcanzar o superar metas establece

Licenciatura - Biólogo Marino - Universidad Autónoma de Sinaloa

Preparatoria - Servicios Industriales Navales - Centro de Estudios Tecnológicos del Mar (CET MAR)

Certificado - Nivelación Pedagógica - Escuela Normal Superior