Abogado laboral.
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Terminaciones Laborales. Aplicación y seguimiento de incidencias administrativas conforme a la normativa de la empresa. Negociación de conflictos de interés. Gestión de investigación sobre clima laboral. Aplicación y seguimiento al cumplimiento del reglamento interno establecido en el contrato colectivo de trabajo. Entrega de finiquitos y constancias laborales. Notificación de bajas presenciales. Análisis de riesgos sobre terminaciones laborales.
Diplomado SCJN. -Juicio de Amparo 2021.
Diversidad Sexual Y Derechos Humanos.
