Gerente o jefe de rh
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Ofrezco diseñar estrategias integrales de Capital Humano,en las área de reclutamiento ,capacitación y desarrollo Organizacional codyuvando al cumplimiendo de los Objetivos Organizacionales,basados en mi experiencia laboral en empresas de giro,manufactura,automotriz ,química y farmacéutica .
Garantizo Resultados:
· Implementé de la Entrevistas por Competecias ,basado en los Descriptivo de Puesto.
DesarrolléEstrataegias para la búsqueda de Talento. Mediante el Networking,Redes Sociales,Convenios escolares, employer branding,chatbots,y ferias de empleo.
· Establecí un reporte global evaluación de las competencias de los candidatos vs puesto.
Implementé del Manual l de Competencias Organizaciones basado en la Cultura Organizacional
· Implementé del proceso clima laboral mejoranto a un 85% el bienestar de los colaboradores
· Implementé planes de Responsabilidad Social y Bienestar Emocional
· Implemente de Sistema de Comunicación Interna
· Establecí planes de carrera y desarrollo para Gerencias y Mandos Medios mediante programas diseñados en las competencias de la Organizacionales.
· Establecí un sistema de evaluación de desempeño por competencias .
· Establecí indicadores de rotación, ausentismos y Capacitación y DO
· Cumplimiento en auditorias de certificación, Sistemas de Calidad,Great Place to Word,Empresa Socialmente Responsable
