Trabajadora social / Recursos Humanos
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Licenciada en Trabajo social con enfoque en áreas relacionadas a la administración de recursos humanos. He trabajado con distintas empresas, lo que me ha permitido conocer diferentes perfiles y sectores, agregando versatilidad a mi formación.
2022 - Actual | Distribuidora Cruz Azul de Guadalajara.
Reclutamiento y selección de personal, elaboración de contratos y expedientes a personal de nuevo ingreso, entrevistas iniciales, aplicación de psicometrías, entrega y archivo de nóminas, incidencias y elaboración de pre-nomina, altas y bajas de personal, realizar y recabar firmas en listas de asistencia, apoyo en eventos internos de la empresa, resguardo de archivo en general.
AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS Y SOCIOECONOMICOS
2021 - 2022 | ASYSE
Realizar estudios socio económicos virtual y presencialmente, comprobación de referencias laborales/personales y exámenes médicos para optimizar el proceso de reclutamiento, armado de expedientes digitales, atención a clientes y candidatos, realizar psicometrías y pruebas antidoping, envió y seguimiento a cotizaciones, agenda de entrevistas, tener actualizado los controles y bases de datos de los diferentes servicios ofertados.
2020 - 2021 | Hulera Automotriz
Elaboración de pre-nomina, entrega de contratos y recibos de nomina, responsable de las tareas relacionadas con la contratación como la publicación de vacantes, programación de entrevistas, recepción de documentos, armado de expedientes, control de formato de vacaciones, permisos, incapacidades, control y seguimiento del absentismo del personal y de los accidentes de trabajo, entrega de uniformes y EPP, alta de personal en reloj checador y sistema de ERP, aperturas de cuenta de nomina, atención al personal, comunicación constante con supervisores y jefes de turno, actividades generales en el área de RRHH.
AUXILIAR DE ATRACCIÓN DE TALENTO
2020 - 2020 | Corporativo Okuma Sushi
Reclutamiento y selección de personal, manejo de plataformas de trabajo y redes sociales, entrevistas telefónicas de primer filtro, comprobar referencias laborales, seguimiento constante a candidatos, elaboración de gafetes, armado de expedientes, entrega de uniformes, elaboración y entrega de contratos, reclutamiento en campo, seguimiento diario a KPI´S, realizar encuestas de salidas, altas en reloj, trato directo con gerentes de sucursales, aplicación de interpretación de psicometrías, inducción a personal de nuevo ingreso, elaboración de tablero de comunicación.
Licenciatura en Trabajo social - Titulada
