María Rodríguez López

Lic. Psicología, titulada. Experiencia en gestión de talento en ramo farmacéutico. actividades admvas.

Mavi Farmacéutica, S.A de C.V.

Analista de Atracción de Talento (2 años)

• Seleccionar candidatos en bolsa de trabajo: indeed, PMFarma, OCCMundial, etc.
• Entrevista inicial, presencial o en línea
• Elaboración de pruebas psicométricas manual y en línea plataforma psicotest.
• Solicitar referencias laborales
• Canalizar la terna de candidatos con jefe de área correspondiente.
• Solicitar estudio socioeconómico
• Recopilación de documentos personales
• Elaborar expediente personal
• Elaborar contrato de candidatos seleccionados
• Entregar contratos en su curso de inducció

Asistente de Recursos Humanos(6 años)

• Actividades Administrativas.
• Colaborar con área Reclutamiento en búsqueda candidatos. Entrevista inicial, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas manual. Cleaver, Test árbol, Sacks, Persona bajo la lluvia.
• Reporte Psicométrico
• Referencias laborales
• Elaborar logística de evento de fin de año.
• Colaborar área de capacitación con formatos de DC1, DC2,DC3 y DC4 para STPS
• Ingresar alta de contratos en sistema NOM para efectos de nómina.
• Atender área Recursos Humanos en Gral.
• Atender a clientes internos y externos, proveedores.
• Registrar facturas, caja chica y programar pago.

Lic. Psicología,

actual estudiando: Maestría en gestión de talento humano