Nestor Andrade

Profesional orientado a resultados con sólida trayectoria en la administración pública estatal y federal, así como en el sector privado.

Experiencia destacada en el liderazgo de procesos de contratación pública, gestión de licitaciones, administración de personal y relaciones laborales, control de padrones de programas sociales y coordinación interinstitucional para el desarrollo social.

Encargado Administrativo de Licitaciones – Departamento de Licitaciones at Aztec Medic S.A. de C.V. (2024-07 – Present)

• Liderar y coordinar integralmente las estrategias de participación de la empresa en licitaciones públicas, adjudicaciones directas e invitaciones restringidas a nivel federal y estatal.
• Liderar exitosamente la adjudicación de los dos contratos de mayor cuantía en la historia de la compañía, correspondientes a las licitaciones consolidadas bianuales de BIRMEX.
• Supervisar y validar la elaboración técnica, legal, administrativa y económica de las propuestas para garantizar el 100% de cumplimiento normativo y legal.
• Representar a la empresa y coordinar la postura estratégica en actos del procedimiento licitatorio, tales como juntas de aclaraciones, presentación y apertura de proposiciones, y actos de fallo.
• Supervisar el flujo operativo en plataformas gubernamentales de contratación pública (COMPRASMX y portales estatales), asegurando la correcta formalización de los instrumentos contractuales adjudicados.

Analista de Licitaciones – Departamento de Licitaciones at Aztec Medic S.A. de C.V. (2023-08 – 2024-07)

• Revisar y analizar minuciosamente las convocatorias a licitaciones públicas, adjudicaciones e invitaciones emitidas por dependencias de gobierno.
• Elaborar y redactar la documentación legal, administrativa, técnica y económica requerida en los diferentes procedimientos licitatorios.
• Dar seguimiento a juntas de aclaraciones, avisos de diferimiento y fallos de procesos licitatorios.
• Monitorear y operar las plataformas de licitación pública como COMPRASMX.
• Elaborar reportes analíticos e indicadores de los procedimientos de licitación para la toma de decisiones.

Jefe de Departamento – Departamento de Relaciones Industriales at Liconsa S.A. de C.V. (2023-05 – 2023-08)

• Supervisar y validar el procesamiento de la nómina semanal y quincenal del personal operativo y administrativo.
• Gestionar el control de incidencias laborales y aplicar las políticas internas correspondientes.
• Liderar los procesos de atracción, selección e integración de talento para cubrir vacantes clave.
• Coordinar el seguimiento y control de procedimientos legales laborales e integrar informes ejecutivos mensuales.

Administrativo C – Departamento de Padrón de Beneficiarios at Liconsa S.A. de C.V. (2022-04 – 2023-05)

• Integrar y consolidar reportes operativos departamentales para su envío y dictamen en oficinas centrales.
• Administrar el control operativo del padrón social, programando calendarios de atención e incidencias operativas.
• Gestionar el Padrón de Beneficiarios articulando acciones con organizaciones de la sociedad civil y actores comunitarios.
• Supervisar los procesos de alta de nuevos beneficiarios, incrementos en la dotación del subsidio y actualizaciones en sistema.

Auxiliar Administrativo E – Departamento de Crédito y Cobranza at Liconsa S.A. de C.V. (2020-03 – 2022-04)

• Coordinar el trámite legal e integración rigurosa de expedientes para la recuperación de cartera.
• Enlazar con secretarías e institutos estatales la validación de información oficial de titulares en procesos legales.
• Dar seguimiento normativo a requerimientos extrajudiciales y formalizar el traspaso de cuentas a la Unidad Jurídica.

Asistente de Dirección at Consejo para Personas con Discapacidad del Estado de Nuevo León (2018-06 – 2019-07)

• Coordinar mesas de trabajo intersectoriales enfocadas en políticas públicas, desarrollo económico e inclusión social.
• Elaborar diagnósticos situacionales a nivel municipal en materia de accesibilidad e inclusión social.
• Mantener vinculación institucional con asociaciones de beneficencia privada y organizaciones civiles.
• Administrar las bases de datos del organismo y coordinar el programa de vinculación laboral y bolsa de trabajo.

Licenciatura in Ciencias Políticas y Administración Pública – Universidad (no especificada en el documento) (2014 – 2019)