Zaddy Dax
Reclutador Senior
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Sobre mí
Especialista Sr. en Atracción de Talento con más de 6 años liderando procesos end to end en reclutamiento masivo y especializado para sectores corporativos, comerciales, salud, TI y call center.
Experiencia en diseño e implementación de estrategias disruptivas de atracción, gestión simultánea de alto volumen de vacantes, colaboración estratégica con hiring managers y seguimiento integral de procesos de selección hasta la contratación e integración del talento. Enfocada en cumplimiento de KPI's, reducción de tiempos de cobertura y mejora en indicadores de rotación y satisfacción del talento.
Experiencia
ANALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTO SR. at CBH ESPECIALIDADES (2022-08 – 2026-01)
Gestión integral de procesos de reclutamiento y selección para posiciones administrativas, operativas, gerenciales, TI, comerciales, salud, ingeniería y logística.
- Asesoría a clientes sobre perfiles, sueldos y mercado laboral y competencias
- Cobertura promedio de 20 vacantes semanales cumpliendo SLA establecidos
- Publicación y sourcing activo en LinkedIn, OCC, Indeed, Talenteca y redes profesionales
- Aplicación de entrevistas por competencias y evaluación psicométrica
- Recabar información y creación de expedientes
- Implementación de procesos de onboarding enfocados en experiencia del colaborador, reduciendo rotación temprana
- Manejo de ATS teamtailor para filtrar vacante, tiempo de cobertura, rotación
- Estudio de mercado para comparar sueldos competencia
- Propuesta y oferta de carta oferta a colaboradores
- Solicitar retroalimentación de ingresos con un seguimiento de 30 a 60 días
- Generación de reportes semanales de KPI's de reclutamiento
RECLUTADOR Y AUXILIAR ADMINISTRATIVO at DELTA CONTACT (2021-06 – 2022-07)
Reclutamiento y selección para posiciones de atención al cliente, cobranza, ventas y comisionistas en call center.
- Cobertura de vacantes para campañas y clientes como Rappi, Didi, PayJoy, Compartamos Banco y Kavak
- Entrevistas iniciales, profundas y por competencias
- Gestión de pre-nómina e incidencias laborales
- Administración y análisis de bases de datos de rotación
- Elaboración y firma de contratos laborales
- Implementación de programas de inducción y onboarding
- Desarrollo de estrategias de retención durante los primeros 30 días laborales
RECLUTADOR at VIP TALENT S.A DE C.V (2019-03 – 2021-05)
Reclutamiento en prestadora de servicios dedicada en buscar el mejor talento a nivel local en los distintos clientes los cuales como vendedores de farmacia, ejecutivos de venta en equipo médico, representante de ventas, vacantes administrativas.
- Cobertura de vacantes en 5 días promedio
- Gestión simultánea de 6 a 10 vacantes semanales
- Evaluación psicométrica y estudios socioeconómicos
- Elaboración de reportes de cobertura y rotación
- Coordinación del seguimiento a candidato y su contratación
RECLUTADOR JR. at PROMOTECNICAS Y VENTAS (2017-10 – 2019-02)
Reclutamiento a nivel local y foráneo en puestos operativos y ventas desde choferes vendedor, chofer vendedor para KUA y MARS demostradoras, encargados de piso, gerentes de tienda gerentes de zona en Walmart, Peñafiel y JTI
- Creación de perfiles de puesto
- Presentación de ternas a hiring managers
- Administración de Headcount hasta 600 colaboradores
- Verificación de referencias laborales e historial laboral
- Reclutamiento en campo
Educación
Licenciatura in Administración de Empresas – Universidad Tecnológica de Nezahualcoyotl (2016 – 2018)
