Skip to main content

Gevraagde vaardigheden in Nederland

Ontdek de meest gevraagde professionele vaardigheden in Nederland. Bekijk realtime vraag- en aanbodgegevens, salarispremies en de belangrijkste steden voor elke vaardigheid.

Gebaseerd op 188.403 vacatures - 2026

Top 50 vaardigheden op basis van vraag

doors-windows

24.033 vacatures

Gem. salarisbereik

36.818 - 53.161EUR/jaar

Communicatie

8.010 vacatures

Gem. salarisbereik

54.777 - 72.807EUR/jaar

bel

7.433 vacatures

Teamwerk

6.697 vacatures

Gem. salarisbereik

47.069 - 64.463EUR/jaar

education-training

6.168 vacatures

Gem. salarisbereik

52.167 - 64.833EUR/jaar

training-certification

6.079 vacatures

Gem. salarisbereik

51.625 - 64.833EUR/jaar

online

6.061 vacatures

Gem. salarisbereik

67.500 - 75.000EUR/jaar

ecology-environment

5.762 vacatures

Gem. salarisbereik

62.800 - 64.100EUR/jaar

whatsapp

5.354 vacatures

Gem. salarisbereik

19.424 - 29.937EUR/jaar

Klantenservice

5.303 vacatures

Gem. salarisbereik

38.574 - 48.322EUR/jaar

Probleemoplossend vermogen

4.671 vacatures

Gem. salarisbereik

54.844 - 73.351EUR/jaar

information-technology

4.439 vacatures

Gem. salarisbereik

54.591 - 64.572EUR/jaar

recruitee

4.275 vacatures

Python

3.998 vacatures

Naleving

3.842 vacatures

Gem. salarisbereik

57.400 - 64.100EUR/jaar

nette

3.781 vacatures

Flexibility

3.757 vacatures

Gem. salarisbereik

45.884 - 64.085EUR/jaar

Communicatieve vaardigheden

3.615 vacatures

Gem. salarisbereik

59.648 - 77.127EUR/jaar

SAP

3.576 vacatures

Gem. salarisbereik

11.266 - 13.866EUR/jaar

coaching-mentoring

3.510 vacatures

Gem. salarisbereik

12.500 - 18.500EUR/jaar

microsoft-azure

3.385 vacatures

external-workforce

3.367 vacatures

Gem. salarisbereik

53.125 - 54.250EUR/jaar

artificial-intelligence

3.320 vacatures

Gem. salarisbereik

42.633 - 13.866EUR/jaar

Detailhandel

3.042 vacatures

Gem. salarisbereik

45.993 - 62.151EUR/jaar

clubs-organizations

2.930 vacatures

Gem. salarisbereik

46.928 - 10.783EUR/jaar

ben

2.804 vacatures

Projectmanagement

2.772 vacatures

Gem. salarisbereik

59.807 - 81.833EUR/jaar

Stakeholder Management

2.682 vacatures

Gem. salarisbereik

64.860 - 88.101EUR/jaar

Team Collaboration

2.581 vacatures

Gem. salarisbereik

56.772 - 75.697EUR/jaar

project-management

2.325 vacatures

Gem. salarisbereik

70.000 - 90.000EUR/jaar

power-bi

2.283 vacatures

Collaboration

2.282 vacatures

Gem. salarisbereik

58.112 - 81.955EUR/jaar

Analytische vaardigheden

2.254 vacatures

Gem. salarisbereik

63.060 - 84.729EUR/jaar

Verkoop

2.149 vacatures

Gem. salarisbereik

43.082 - 55.903EUR/jaar

contract

2.129 vacatures

Teamleiderschap

2.088 vacatures

Gem. salarisbereik

72.471 - 92.623EUR/jaar

Coaching

2.024 vacatures

Gem. salarisbereik

67.106 - 91.151EUR/jaar

performance-indicator

2.015 vacatures

Gem. salarisbereik

70.000 - 80.000EUR/jaar

Process Improvement

2.001 vacatures

Gem. salarisbereik

55.654 - 76.049EUR/jaar

audits

1.968 vacatures

Gem. salarisbereik

44.289 - 39.433EUR/jaar

Logistiek

1.933 vacatures

Gem. salarisbereik

49.540 - 62.124EUR/jaar

Planning

1.834 vacatures

Gem. salarisbereik

59.880 - 84.341EUR/jaar

supply-chain

1.827 vacatures

Gem. salarisbereik

10.783 - 10.783EUR/jaar

Management

1.803 vacatures

Data-analyse

1.756 vacatures

Gem. salarisbereik

57.587 - 75.350EUR/jaar

Training

1.719 vacatures

Gem. salarisbereik

54.681 - 71.600EUR/jaar

business

1.719 vacatures

CRM

1.704 vacatures

hotels-accommodations

1.682 vacatures

Leiderschap

1.661 vacatures

Gem. salarisbereik

66.025 - 87.512EUR/jaar

Dit vaardigheidsintelligentierapport toont de meest gevraagde professionele vaardigheden in Nederland voor 2026. De gegevens zijn afkomstig uit actieve vacatures in het hele land en tonen de realtime vraag van werkgevers.

Elke vaardigheidspagina biedt een unieke vraag-versus-aanbodanalyse, waarbij het aantal banen dat de vaardigheid vereist wordt vergeleken met het aantal professionals dat erover beschikt. Gebruik deze gegevens om uw loopbaanontwikkeling te sturen, vaardigheidskloven te identificeren en salarispremies te begrijpen.