Skip to main content

Gevraagde vaardigheden in Nederland

Ontdek de meest gevraagde professionele vaardigheden in Nederland. Bekijk realtime vraag- en aanbodgegevens, salarispremies en de belangrijkste steden voor elke vaardigheid.

Gebaseerd op 187.927 vacatures - 2026

Top 50 vaardigheden op basis van vraag

doors-windows

24.038 vacatures

Gem. salarisbereik

36.818 - 53.161EUR/jaar

Communicatie

7.933 vacatures

Gem. salarisbereik

54.777 - 72.807EUR/jaar

bel

7.437 vacatures

Teamwerk

6.659 vacatures

Gem. salarisbereik

47.069 - 64.463EUR/jaar

education-training

6.169 vacatures

Gem. salarisbereik

52.167 - 64.833EUR/jaar

training-certification

6.080 vacatures

Gem. salarisbereik

51.625 - 64.833EUR/jaar

online

6.061 vacatures

Gem. salarisbereik

67.500 - 75.000EUR/jaar

ecology-environment

5.762 vacatures

Gem. salarisbereik

62.800 - 64.100EUR/jaar

whatsapp

5.354 vacatures

Gem. salarisbereik

19.424 - 29.937EUR/jaar

Klantenservice

5.286 vacatures

Gem. salarisbereik

38.574 - 48.322EUR/jaar

Probleemoplossend vermogen

4.609 vacatures

Gem. salarisbereik

54.844 - 73.351EUR/jaar

information-technology

4.439 vacatures

Gem. salarisbereik

54.591 - 64.572EUR/jaar

recruitee

4.275 vacatures

Python

3.998 vacatures

Naleving

3.842 vacatures

Gem. salarisbereik

57.400 - 64.100EUR/jaar

nette

3.782 vacatures

Flexibility

3.745 vacatures

Gem. salarisbereik

45.884 - 64.085EUR/jaar

SAP

3.576 vacatures

Gem. salarisbereik

11.266 - 13.866EUR/jaar

Communicatieve vaardigheden

3.572 vacatures

Gem. salarisbereik

59.648 - 77.127EUR/jaar

coaching-mentoring

3.510 vacatures

Gem. salarisbereik

12.500 - 18.500EUR/jaar

microsoft-azure

3.386 vacatures

external-workforce

3.367 vacatures

Gem. salarisbereik

53.125 - 54.250EUR/jaar

artificial-intelligence

3.320 vacatures

Gem. salarisbereik

42.633 - 13.866EUR/jaar

Detailhandel

3.034 vacatures

Gem. salarisbereik

45.993 - 62.151EUR/jaar

clubs-organizations

2.930 vacatures

Gem. salarisbereik

46.928 - 10.783EUR/jaar

ben

2.804 vacatures

Projectmanagement

2.725 vacatures

Gem. salarisbereik

59.807 - 81.833EUR/jaar

Stakeholder Management

2.675 vacatures

Gem. salarisbereik

64.860 - 88.101EUR/jaar

Team Collaboration

2.529 vacatures

Gem. salarisbereik

56.772 - 75.697EUR/jaar

project-management

2.325 vacatures

Gem. salarisbereik

70.000 - 90.000EUR/jaar

power-bi

2.283 vacatures

Collaboration

2.261 vacatures

Gem. salarisbereik

58.112 - 81.955EUR/jaar

Analytische vaardigheden

2.239 vacatures

Gem. salarisbereik

63.060 - 84.729EUR/jaar

Verkoop

2.141 vacatures

Gem. salarisbereik

43.082 - 55.903EUR/jaar

contract

2.129 vacatures

Teamleiderschap

2.070 vacatures

Gem. salarisbereik

72.471 - 92.623EUR/jaar

performance-indicator

2.015 vacatures

Gem. salarisbereik

70.000 - 80.000EUR/jaar

Coaching

2.014 vacatures

Gem. salarisbereik

67.106 - 91.151EUR/jaar

Process Improvement

1.993 vacatures

Gem. salarisbereik

55.654 - 76.049EUR/jaar

audits

1.968 vacatures

Gem. salarisbereik

44.289 - 39.433EUR/jaar

Logistiek

1.932 vacatures

Gem. salarisbereik

49.540 - 62.124EUR/jaar

supply-chain

1.827 vacatures

Gem. salarisbereik

10.783 - 10.783EUR/jaar

Planning

1.819 vacatures

Gem. salarisbereik

59.880 - 84.341EUR/jaar

Management

1.803 vacatures

Data-analyse

1.754 vacatures

Gem. salarisbereik

57.587 - 75.350EUR/jaar

business

1.719 vacatures

CRM

1.704 vacatures

Training

1.692 vacatures

Gem. salarisbereik

54.681 - 71.600EUR/jaar

hotels-accommodations

1.682 vacatures

Leiderschap

1.660 vacatures

Gem. salarisbereik

66.025 - 87.512EUR/jaar

Dit vaardigheidsintelligentierapport toont de meest gevraagde professionele vaardigheden in Nederland voor 2026. De gegevens zijn afkomstig uit actieve vacatures in het hele land en tonen de realtime vraag van werkgevers.

Elke vaardigheidspagina biedt een unieke vraag-versus-aanbodanalyse, waarbij het aantal banen dat de vaardigheid vereist wordt vergeleken met het aantal professionals dat erover beschikt. Gebruik deze gegevens om uw loopbaanontwikkeling te sturen, vaardigheidskloven te identificeren en salarispremies te begrijpen.