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EMPRESA DE TRANSPORTES EXPRESO INTERNACIONAL PALOMINO S.A.C “Asistente de mantenimiento” Periodo: 15 DE SETIEMBRE DEL 2022 – ACTUALIDAD • Descripción: Planificación de mantenimientos preventivos y correctivos de las unidades de transporte de personal minero (Bambas y Ares)
Reporte diario de kilometrajes de unidades internas y externas.
Recepción de reportes de averías a la llegada de las unidades al taller de mantenimiento.
Enviar Ordenes de Trabajo de las unidades y seguimiento.
Verificación de las unidades pasen la Inspección de Ruta Larga según programación de los mantenimientos preventivos y correctivos
Realizar el informe mensual de mantenimiento.
Control del ingreso y salida de los insumos del almacén.
Documentación de controles de inventario de componentes y accesorios de las unidades de transporte.
Requerimiento de repuestos, insumos y suministros para los trabajos de mantenimiento, de las unidades, actualizar y alimentar al programa de mantenimiento para el control de insumos y repuestos.
Entre otras funciones.
DIPLOMADO: ESCUELA DE POSGRADO UNIVERSIDAD NACIONAL DE PIURA
DIPLOMADO DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE
INICIO: 28 DE AGOSTO DURACION: 4 meses (CULMINADOS)
CREDITOS: 420 horas académicas (26 créditos)
CERTIFICA: Escuela de posgrado UNIVERSIDAD NACIONAL DE PIURA (EN TRAMITE)
Inducción general de seguridad y salud ocupacional fecha 18/setiembre/ 2022
Materiales peligrosos/ carcinógeno facha 19/ setiembre/2022 Materiales peligrosos fecha 19/ setiembre/2022
Manejo de tareas seguras fecha 19/ setiembre/2022
CURSO DE CAPCITACION Y ACTUALIZACION PROFECIONAL
Capacitación y actualización profesional en supervisión SSOMA por 120 horas teóricas – practicas del (28-03-22)
2.EXPERIENCIA “PRACTICAS PRE PROFESIONALES” “INGENIERÍA INDUSTRIAL”
4. TRANSPORTE TURÍSTICO LOS SAUCOS E.I.R.L. “PROGRAMADOR DE SERVICIOS DE TRANSPORTE Y RESERVAS”
Periodo: 16 DE NOVIEMBRE DEL 2015 - 27 DE MARZO DEL 2020
CREDITOS: 420 horas académicas (26 créditos)
CERTIFICA: Escuela de posgrado UNIVERSIDAD NACIONAL DE PIURA (EN TRAMITE)
3. INDUCCIÓN Y CAPACITACIÓN