Gino Tassara

MBA. MTR. INGENIERO INDUSTRIAL (ESP. SSOMA)

Talento

Arequipa, Provincia de ArequipaMiembro desde 8 de julio de 2024

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Sobre mí

Ingeniero Industrial, con 18 años de experiencia en la gestión de prevención de riesgos laborales, salud ocupacional y asuntos socio ambientales (SSOMA). Cuento con sólidos conocimientos de Sistemas Integrados de Gestión en ISO 45000, ISO 9000, ISO 14000, ISO 39000, ISO 26000; Auditor en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo MTPE, brindando el asesoramiento, planificación y ejecución del servicio de AUDITORIA DE EVALUACIÓN PERIÓDICA DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, aplicando la mejora continua con enfoque integrado, trabajando en equipo y multiplicando el conocimiento; Conservo fuertes valores de disciplina, responsabilidad, puntualidad y respeto con todos los grupos de interés de la organización.

Experiencia

Poseo más de 13 años de experiencia en la gestión de SSOMA a nivel de línea de mando en los rubros de ingeniería y construcción civil, saneamiento, procesos industriales, mantenimiento y conservación de carreteras, edificaciones, montajes y construcción de puentes colgantes y convencionales (subestructuras y superestructuras), edificaciones, construcción de obras de arte, pavimentación asfáltica y concreto, defensas ribereñas, obras civiles off shore, pilotaje, tablestacado, metalmecánica, actividades acuáticas y en sumersión, movimiento masivo de tierra, desvíos provisionales, interferencias de telecomunicaciones y redes eléctricas, interferencias de agua, desagüe, canales de riego y otros, perforación, voladura y servicios de Unidades de Pesaje y Peaje.

Mi experiencia en diversos rubros, capacitación especializada y perfil profesional altamente competitivo, expone mi capacidad de negociación y toma de decisiones, enfocado en mecanismos de verificación de tendencias estadísticas, indicadores de gestión (KPIs), herramientas de gestión preventiva, investigación, innovación y creatividad que permitan generar controles de eliminación, sustitución y/o mitigación de los factores de riesgos laborales e impactos socioambiéntales, decidido a satisfacer los intereses del cliente y mejorar indicadores operacionales.