Iris Bautista Torres

Licenciada en psicología colegiada y habilitada, me adapto satisfactoriamente a los cambios, poseo capacidad para trabajar bajo presión, soy proactiva, sociable y perseverante. Mi objetivo es aprender y ganar experiencia y así aportar ideas buscando el mejoramiento de la productividad y el bienestar de todos en la empresa. Poseo nivel de inglés a nivel básico y computación a nivel intermedio.

2023: FAGUEL Y JESS 

CARGO: RECLUTADORA FREE LANCE 

• Reclutamiento y selección de personal a través de bolsas laborales virtuales. 
• Entrevista personal y evaluación a candidatos a través de plataformas google meet y zoom. 
• Realización de charlas informativas sobre el trabajo, dinámicas de presentación, explicación detallada de la oferta de trabajo, condiciones laborales, etc. 
• Seguimiento de personal. 

CARGO: PSICÓLOGA OCUPACIONAL 

• Entrevista personal y evaluación medico ocupacional a candidatos. 
• Aplicación y evaluación de pruebas psicológicas, proyectivas y psicométricas
• Generación de aptitud de las evaluaciones psicológica en el sistema 
• Aplicación de pruebas psicosensométricas. 
• Realización de charlas y capacitaciones al personal de la clínica. 
• Realizacion de pausas activas
• Elaboración de informes psicológicos. 

CARGO: PSICÓLOGA CLÍNICA

• Evaluación y diagnóstico de problemas de salud mental 
• Atención en salud mental 
• Aplicación de pruebas psicológicas psicométricas y proyectivas para niños, adolescentes y adultos. 
• Consejería y orientación psicológica. 
• Programa de tratamiento en problemas psicológicos ansiedad y depresión. 
• Intervención psicológica (psicoterapia cognitivo conductual). 
• Consejería en pautas de crianza a padres de familia, orientación psicológica a padres de familia 
• Tele orientación psicológica modalidad remota 
• Elaboración de informe psicológico 

AREA: GESTIÓN Y DESARROLLO HUMANO

CARGO: AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL

• Puestos requeridos: operarios de limpieza, fumigación, operarios de almacén, supervisores de limpieza, otros puestos administrativos.
• Reclutamiento y selección de personal a través de bolsas laborales; ferias laborales, visita a municipalidades, MINTRA, etc.
• Trabajo en campo: publicación y ofrecimiento de ofertas laborales en pizarras, volanteo y pegado de afiches. 
• Entrevista personal y evaluación a candidatos.
• Aplicación y evaluación de pruebas psicológicas, proyectivas y psicométricas
• Elaboración de informes psicológicos
• Armado de legajos del personal.
• Verificación policial de candidatos.
• Coordinación con ADS, para poder cerrar los puestos requeridos.
• Pedido y entrega de uniformes.
• Seguimiento del personal contratado
• Elaboración de KPI mensuales.
• Otras labores administrativas del proceso de contratación.

2023: ADPH GROUP

ESPECIALIZACIÓN EN PSICOLOGÍA OCUPACIONAL

(EN CURSO)

2012-2018: UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO