Karla Ramos
Administradora de Personal
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Sobre mí
Egresada de Ingeniería Industrial en la Universidad de Ingeniería y Tecnología UTEC. Con sólida experiencia laboral en las áreas de administración de personal y relaciones laborales. Competente en el uso de SAP HR, Microsoft Office a nivel avanzado y conocimientos profundos en legislación laboral.
Dominio de inglés y capacidad comprobada para optimizar procesos en la gestión de recursos humanos. Con alto grado de adaptabilidad, compromiso y habilidades interpersonales para la gestión de equipos que siempre está en busca de su crecimiento personal y profesional. Interesada en el área de Recursos Humanos.
Experiencia
MINERA GOLD FIELDS LA CIMA SA
Cargo: Joven Talento de Relaciones Laborales | enero 2023 – Presente
- Proceso de Ingresos (T-Registro, SAP, Contratos, Renovaciones, Adendas, Legajos)
- Proceso de Ceses (T-Registro, SAP, Documentos de Salida)
- Apertura y traslado de cuentas CTS.
- Cálculo: bono nocturno, saldo vacacional, días computables utilidades
- Atención Auditorías Internas y Externas
- Gestión y elaboración de reportes de sobretiempos
- Indicadores del área (vacaciones, absentismos, clima laboral)
- Revisión y actualización de políticas, adendas, declaraciones juradas
- Gestión de intermediación laboral
Empresa dedicada a la comercialización y distribución de combustibles y lubricantes.
Cargo: Practicante Pre de Experiencia del Cliente | mayo 2022 – noviembre 2022
- Liderar el comité de entrega de Facturación
- Generar reporte de pendientes del área Comercial
- Cumplir con el requerimiento de los clientes para la entrega de facturas
- Análisis de procesos de entrega de facturas por cliente
Empresa dedicada a la tercerización de servicios relaciones con el cobre de deudas, telemercadeo, administración de relaciones con los clientes y comunicación.
Cargo: Human Generalist Intern | febrero 2021 – mayo 2022
- Atención de consultas sobre DM, nómina, LBS y contrato.
- Elaboración de reportes de nivel de rotación, retención, absentismos, satisfacción del clima laboral.
- Apoyo en entrevistas de selección para línea de carrera.
- Organización de focus group y actividades de bienestar social.
- Programación de capacitaciones internas para el reforzamiento de los procesos de RRHH.
Educación
Universidad de Ingeniería y Tecnología (UTEC) - Bachiller en Ingeniería Industrial
