Lex Bech

Licenciada en Psicología con más de un año de experiencia en procesos de Reclutamiento y Selección de personal.

Experiencia en publicación de vacantes, filtro curricular, entrevistas por competencias y telefónicas, coordinación de entrevistas, inducción e incorporación de personal. Manejo de bolsas laborales y seguimiento de procesos de selección, con orientación al cumplimiento de objetivos, organización y trabajo en entornos dinámicos.

ASISTENTE ADMINISTRATIVA at SERVICIOS INDEPENDIENTES (2025-04 – 2026-05)

• Brindé soporte administrativo y operativo a las actividades del personal.
• Gestioné la documentación, registros internos y control administrativo del personal.
• Coordiné actividades, cronogramas de trabajo y procesos de capacitación.
• Elaboré informes administrativos, reportes de seguimiento y documentación de control.
• Participé en la ejecución de capacitaciones de seguridad, inducciones de ingreso y sensibilización en Seguridad Basada en el Comportamiento (SBC).
• Administré la entrega, distribución y control de stock de Equipos de Protección Personal (EPP) y materiales para actividades de campo.
• Realicé el armado, actualización y control de legajos del personal.
• Efectué visitas a campo, obra y campamento para verificar condiciones administrativas y de bienestar del personal.
• Ejecuté el control de tareos, la distribución de boletas de pago y la atención de consultas de los trabajadores.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO at AGRICOLA DON RICARDO S.A.C (2025-01 – 2025-02)

• Ejecuté entrevistas por competencias.
• Ejecuté procesos de reclutamiento y selección (filtro curricular y filtros telefónicos).
• Preseleccioné candidatos de acuerdo con los perfiles requeridos.
• Coordiné entrevistas y realicé seguimiento de candidatos hasta su incorporación.
• Participé en procesos de inducción, capacitación e incorporación de personal.

AUXILIAR EN GESTIÓN DE ATRACCIÓN Y SELECCIÓN at CONSULTORA C&L Gestión del Talento Humano (2024-03 – 2024-09)

• Publiqué y difundí ofertas laborales en bolsas de trabajo.
• Realicé el análisis y filtro curricular de postulantes.
• Realicé entrevistas telefónicas de preselección para validar la experiencia laboral y el cumplimiento del perfil requerido.
• Preseleccioné y coloqué candidatos de acuerdo con los perfiles requeridos.
• Realicé el seguimiento de vacantes críticas y coordiné constantemente con clientes internos y áreas solicitantes.
• Apoyé en la ejecución de capacitaciones de seguridad e inducciones al personal de ingreso, realizando seguimiento a comportamientos seguros y reforzando el cumplimiento de las normas de seguridad laboral.

PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES at CONSULTORA C&L Gestión del Talento Humano (2023-08 – 2024-02)

• Publiqué ofertas laborales en bolsas de trabajo.
• Registré, actualicé y controlé la base de datos de postulantes.
• Apoyé en la gestión y seguimiento de vacantes críticas.
• Participé en procesos de inducción e integración de nuevos colaboradores.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO at SERVICIOS INDEPENDIENTES (2023-01 – 2023-08)

• Organización, control y archivo de documentación administrativa.
• Mantenimiento del orden del área de trabajo.
• Atención y coordinación administrativa básica.
• Gestión y control de materiales y útiles de oficina.

Título Profesional de Licenciada en Piscología in Psicología – Universidad Tecnológica del Perú (UTP)

Programa de Especialización en Psicología Ocupacional in Psicología Ocupacional – ADPH Group Executive Education

Curso en ISO 31000 en Gestión del Riesgo in Gestión del Riesgo – Colegio de Ingenieros del Perú

Diplomado en Selección y Evaluación del Personal in Selección y Evaluación del Personal – Instituto Nacional de Estudios Gubernamentales

Diplomado en Capacitación y Desarrollo de Competencias in Capacitación y Desarrollo de Competencias – Instituto Nacional de Estudios Gubernamentales