Engineering Team Lead (Java)

Dołącz do zespołu rozwijającego nowoczesną platformę HR Tech wykorzystywaną przez tysiące organizacji na całym świecie.Tworzymy zaawansowany produkt klasy Enterprise SaaS, wspierający procesy rekrutacyjne i HR. Nasze rozwiązania działają w środowisku chmurowym, wykorzystują nowoczesną architekturę oraz technologie oparte o Java i AWS.Szukamy Engineering Team Leada (Java), który połączy silne kompetencje techniczne z doświadczeniem w zarządzaniu zespołem. To rola dla osoby, która nadal lubi programować, uczestniczyć w projektowaniu rozwiązań i wspierać zespół od strony technicznej.Nie szukamy wyłącznie managera.

Szukamy lidera, który potrafi rozwijać ludzi, a jednocześnie pozostaje aktywnym inżynierem i partnerem do dyskusji o architekturze oraz jakości oprogramowania.Będziesz odpowiedzialny/a za:prowadzenie zespołu programistów pracujących w technologii Java,aktywny udział w projektowaniu i rozwoju systemów – to nadal rola hands-on,podejmowanie decyzji architektonicznych oraz dbanie o wysoką jakość kodu,współpracę z Product Managerami, Designerami i innymi zespołami technologicznymi,planowanie prac oraz realizację roadmapy produktowej,identyfikowanie ryzyk, zależności i usprawnianie procesu dostarczania oprogramowania,mentoring, coaching oraz rozwój członków zespołu,prowadzenie spotkań 1:1, przekazywanie feedbacku i wspieranie rozwoju kariery inżynierów,udział w rekrutacjach oraz budowaniu silnego zespołu.Szukamy osoby, która posiada:kilkuletnie doświadczenie jako Senior Java Developer, Tech Lead lub Engineering Team Lead,doświadczenie w zarządzaniu zespołem programistycznym,bardzo dobrą znajomość Java oraz Spring / Spring Boot,doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu rozproszonych systemów oraz aplikacji webowych,praktyczną znajomość architektury mikroserwisowej,doświadczenie z rozwiązaniami chmurowymi (AWS),dobrą znajomość Docker i Kubernetes,doświadczenie z bazami PostgreSQL oraz NoSQL,umiejętność podejmowania decyzji technicznych i prowadzenia dyskusji architektonicznych,doświadczenie w pracy w środowisku Agile,bardzo dobrą znajomość języka angielskiego i polskiego.Szukamy lidera, który:nadal programuje i lubi rozwiązywać złożone problemy techniczne,jest autorytetem technicznym dla zespołu Java,potrafi łączyć rolę lidera z aktywnym udziałem w developmentcie,rozwija ludzi poprzez mentoring i codzienną współpracę,buduje kulturę odpowiedzialności, współpracy i ciągłego doskonalenia,potrafi skutecznie współpracować z Product Managerami oraz zespołami biznesowymi,dba o wysoką jakość rozwiązań i długofalowy rozwój produktu.Jeżeli chcesz mieć realny wpływ zarówno na rozwój produktu, jak i zespołu oraz nadal pozostać blisko technologii Java, zapraszamy do udziału w procesie rekrutacyjnym.