Java Architect (m/f)

A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional. Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco. Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança.

Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti.

Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil:

Arquiteto Java – Híbrido (Lisboa ou Porto)

O que procuramos

Hard Skills:

• Licenciatura em Engenharia Informática, eletrotécnica ou Ciências;
• Experiência profissional mínima de 2 anos como Arquiteto de Software
• Experiência profissional na definição de arquiteturas baseadas em microsserviços
• Experiência profissional mínima de 7 anos com Java
• Experiência profissional mínima de 5 anos com Spring Boot
• Experiência profissional mínima de 5 anos com Bases de Dados Relacionais
• Capacidade de acompanhamento de membros mais júniores da equipa
• Experiência com Docker e/ou Kubernetes
• JPA
• Maven ou Gradle
• Git
• Testes automatizados (Unitários, Integração, ...)
• Experiência com metodologias e ferramentas ágeis
• Experiência com React e Next.js
• Experiência com Kafka ou RabbitMQ
• Desenvolvimentos para a cloud, preferencialmente Azure
• Conhecimentos de DevOps
• Certificações Java
• Certificações relacionadas com cloud
• Capacidade de comunicação oral e escrita em inglês

Soft Skills:

• Boa comunicação
• Espírito de equipa
• Proatividade
• Gestão do tempo O que temos para oferecer:
• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia.• Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais.
• Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa.
• Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados.
• Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde, bem-estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais.
• Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa.