Tech Lead (Java & React)

Estamos a crescer. E procuramos talento.

Na Decskill, acreditamos que a excelência tecnológica nasce do talento humano.

Somos uma empresa de consultoria em IT com mais de 10 anos de experiência consolidada no mercado, focada na construção de relações de longo prazo, tanto com os nossos clientes como com as nossas pessoas. Hoje, somos uma comunidade com mais de 800 profissionais, a trabalhar a partir de Lisboa, Porto e Madrid, contribuindo para iniciativas tecnológicas com impacto.

Como parte do Grupo Astek, combinamos uma forte cultura local com uma presença global, estando presentes em cerca de 23 países, distribuídos por 4 continentes. Isto permite-nos oferecer um contexto internacional, desafios diversificados e oportunidades de carreira a longo prazo, mantendo sempre a proximidade com as nossas equipas.

Gostaríamos de conhecer um Technical Lead, para um projeto com um modelo de trabalho híbrido.

Responsabilidades:

• Liderar tecnicamente uma equipa de pequena/média dimensão;
• Definir, avaliar e validar abordagens técnicas e boas práticas de desenvolvimento;
• Garantir a qualidade do código e o cumprimento dos standards definidos;
• Apoiar a equipa no desbloqueio e resolução de temas técnicos críticos;
• Desenvolver componentes e funcionalidades frontend em React.js;
• Desenvolver e integrar soluções backend em Java;
• Acompanhar e validar processos de build, testing, deployment e integração contínua;
• Colaborar com equipas técnicas e funcionais na definição e implementação das soluções;
• Promover boas práticas de desenvolvimento, qualidade e melhoria contínua.

Requisitos:

• +8 anos de experiência em desenvolvimento Java e React.js;
• Experiência comprovada em liderança técnica de equipas;
• Conhecimentos sólidos de CI/CD, incluindo processos de build, testing e deployment;
• Experiência com ferramentas e práticas de DevOps e integração contínua;
• Conhecimento de arquiteturas API-first e microsserviços;
• Capacidade para acompanhar, discutir e validar temas técnicos relacionados com deployment, mesmo não sendo responsável direto pela sua execução;
• Boa capacidade de comunicação, coordenação e colaboração;
• Capacidade para trabalhar de forma hands-on, conciliando desenvolvimento com responsabilidades de liderança técnica.

Procuras um contexto que valorize a curiosidade e o empenho? Aqui, a tua contribuição tem impacto real e o desenvolvimento individual é levado a sério.

Encontra connosco a oportunidade ideal para evoluir!

O que podes esperar da Decskill

• Projetos de longa duração com contexto nacional e internacional
• Oportunidades de crescimento técnico e profissional
• Uma cultura centrada nas pessoas, na transparência e confiança
• Equipas que valorizam autonomia, colaboração e estabilidade

Junta-te a nós!

Envia o teu CV em inglês para diogo.goth@decskill.com com a referência “DG / TechL”.

O teu próximo desafio pode começar aqui.

Na Decskill, estamos comprometidos com a igualdade de oportunidades e a não discriminação. Promovemos uma cultura de diversidade e inclusão, onde o recrutamento e a progressão se baseiam exclusivamente no talento, independentemente de idade, género, etnia, raça ou nacionalidade ou qualquer outra forma de discriminação incompatível com a dignidade humana.