Encargado - El Patio de Don Alfredo - Mariano Roque Alonso, Central
(2021-07 - 2025-06)
- Supervisión del orden, la limpieza y el buen estado de las instalaciones.
- Atención cordial a clientes, garantizando su satisfacción y su consecuente fidelización.
- Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
- Gestión de inventarios
- Mantenimiento y mejora del servicio ofrecido a los clientes.
- Supervisión de tareas
- Manejo de relaciones con proveedores para negociar condiciones y precios
- Delegación de tareas favorables.
- Visión comercial
- Supervisión de equipos de trabajo para garantizar la eficiencia operativa.
- Control de calidad
- Enfoque resolutivo
Encargado de Depósito - FRIGORIFICO NEULAND - Mariano Roque Alonso, Central
(2002-02 - 2002-11)
- Creación de equipos
- Control y seguimiento de la cadena de suministro para garantizar tiempos
- Resolución de incidencias de entrega eficientes.
- Gestión de presupuestos
- Implementación de medidas de seguridad en el depósito para proteger la mercancía y al personal.
- Fijación y cumplimiento de metas
- Manejo de sistemas de gestión de almacén (SGA) para la administración del inventario.
- Actitud responsable y resolutiva efectiva del inventario.
- Toma de decisiones
- Organización y optimización del espacio de almacenamiento para asegurar la eficiencia operativa.
- Coordinación de equipos
- Coordinación de la recepción de mercancías, verificando calidad y cantidad
- Resolución de problemas contra pedidos.
- Resolución de conflictos
- Capacidades organizativas
- Coordinación de inventarios periódicos para mantener la exactitud de los registros.
- Gestión administrativa
- Gestión de proyectos
- Elaboración de reportes de gestión sobre el estado del inventario y operaciones del depósito.
- Supervisión diaria de la entrada y salida de mercancías en el depósito.
- Diseño de planes de acción en caso de emergencias o contingencias en el almacén.
- Supervisión de la carga y descarga de materiales, cumpliendo las condiciones de seguridad.
- Inventariado, clasificación y etiquetado del material almacenado.
- Control de entradas y salidas de productos del almacén con la correcta documentación.
- Supervisión de la limpieza y mantenimiento del orden en las instalaciones.
- Registro y control de la ubicación y el buen estado de los productos almacenados.
- Agilización de los procesos de clasificación de mercancía y preparación de pedidos.
- Control de las operaciones a cargo y generación de reportes para la gerencia.
Auxiliar SYSO - FRIGOMER - Asunción, Central
(2019-05 - 2019-11)
- Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
- Elaboración de informes y reportes.
- Resolución de problemas y atención a incidencias.
- Gestión de documentación y archivos.
- Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
- Mantenimiento de la base de datos y registros.
- Coordinación y planificación de reuniones.
- Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
- Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
- Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
Coordinador - VERA SERVIN INGIERIA - Asunción, Central
(2014-03 - 2016-09)
- Trabajo en colaboración con otros equipos o departamentos para lograr resultados.
- Supervisión de procedimientos y del cumplimiento de los estándares de calidad.
- Fomento de la actitud positiva y el buen clima de trabajo.
- Supervisión del buen estado y disponibilidad de equipos e insumos de trabajo.
- Comunicación periódica con la dirección, presentando reportes de progreso.
- Gestión documental y elaboración de informes e indicadores sobre las actividades de la sección.
- Identificación de problemas y aplicación de soluciones para asegurar la productividad.
- Coordinación de equipos de personal y supervisión de su rendimiento.
- Supervisión de las actividades diarias y revisión de los trabajos ejecutados.
- Uso eficiente de los recursos asignados para proyectos o tareas específicas.
- Monitoreo de indicadores de desempeño para evaluar la eficiencia de los procesos.
- Coordinación de las tareas del equipo de trabajo y seguimiento de su desempeño.
Técnico SYSO - Independiente - Chaco I, Pte Hayes
(2013-03 - 2013-05)
- Mantenimiento del orden y la limpieza del área de trabajo y el correcto uso del equipo.
- Detección de problemas técnicos y aplicación de medidas para su resolución.
- Elaboración de reportes de tareas realizadas e incidencias detectadas.
- Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos, infraestructura y maquinaria.
- Selección y aplicación de las herramientas adecuadas para el desempeño de cada tarea.
- Colaboración en la planificación y desarrollo de proyectos técnicos.
- Desarrollo de estrategias para la optimización y mejora de procesos.
- Asistencia técnica en las tareas específicas asignadas.
- Elaboración de documentación técnica y manuales de operación y mantenimiento.
- Monitoreo y optimización del rendimiento energético en instalaciones industriales.
- Ejecución de pruebas funcionales y de rendimiento a equipos y sistemas.
- Coordinación y formación de equipos de trabajo técnico en proyectos específicos.
- Asesoramiento técnico a clientes y usuarios sobre productos y servicios tecnológicos.
- Cumplimiento de normativas de seguridad y salud ocupacional en el entorno laboral.
- Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales.
- Diseño y ejecución de proyectos técnicos en colaboración con equipos de ingeniería.
- Implementación de sistemas de calidad y mejora continua en procesos productivos.
- Inspección de equipos, detección e identificación de problemas de funcionamiento.
- Coordinación de tareas y colaboración con personal técnico.
- Cumplimiento de los plazos fijados para la finalización de la tarea.
- Cumplimiento de las normas de seguridad electrónica y prevención de riesgos.
- Interpretación de planos, especificaciones técnicas y esquemas eléctricos.
- Participación en proyectos de investigación y desarrollo de sistemas, y elaboración de prototipos.
Intendente de Fábrica - INPET SAECA - Mariano Roque Alonso, Central
(2009-01 - 2012-12)
- Realización de tareas de limpieza en instalaciones, superficies y mobiliarios asignados.
- Reposición de artículos de limpieza, como jabón, papel higiénico y de manos, en baños.
- Tratamiento adecuado de residuos y correcta disposición de la basura.
- Realización de inventarios de productos, herramientas y materiales de limpieza.
- Cumplimiento de los procedimientos y las normas de salud y seguridad fijados por la empresa.
- Contribución a la imagen positiva de la empresa mediante el cuidado y orden de los espacios.
- Registro de las actividades realizadas en la bitácora diaria.
- Solicitud de insumos al superior para poder desempeñar correctamente las funciones.
- Notificación de incidencias y demás problemas detectados al superior.
- Realización de mantenimiento básico y reparaciones menores en las instalaciones.
- Control de inventario de suministros de limpieza y solicitud de reposición.
- Selección y formación de nuevo personal de intendencia.
- Supervisión diaria de tareas de limpieza y mantenimiento de las instalaciones.
- Actualización periódica de los procedimientos de trabajo del departamento.
- Realización de pequeñas reparaciones eléctricas y de fontanería.
- Coordinación con proveedores para el mantenimiento preventivo y correctivo.
- Implementación de protocolos de seguridad e higiene en el entorno laboral.
- Coordinación de la logística para eventos especiales dentro de las instalaciones.
- Gestión de equipos de trabajo, incluyendo la programación de turnos y tareas.
- Cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
- Supervisión de la correcta eliminación de residuos y reciclaje.
- Manejo de quejas y sugerencias relacionadas con el mantenimiento y limpieza.
- Verificación del cumplimiento de estándares de calidad en la limpieza y mantenimiento.
- Implementación de medidas de ahorro energético y sostenibilidad ambiental.
- Elaboración de informes mensuales sobre el estado de las instalaciones.
- Asignación y coordinación de tareas del personal a cargo, evaluando y siguiendo su desempeño.
- Coordinación de actividades para el logro de las metas establecidas por la empresa.
- Trabajo en colaboración con otros equipos o departamentos para lograr resultados.
- Fomento de la actitud positiva y el buen clima de trabajo.
- Supervisión de procedimientos y del cumplimiento de los estándares de calidad.
- Comunicación periódica con la dirección, presentando reportes de progreso.
- Supervisión del buen estado y disponibilidad de equipos e insumos de trabajo.
- Organización de cronogramas, planificación de turnos, horarios y horas extras del personal.
- Gestión documental y elaboración de informes e indicadores sobre las actividades de la sección.
- Implementación de estrategias para el cumplimiento de los objetivos fijados por la empresa.
- Planificación, coordinación y seguimiento de los proyectos de equipo.
- Identificación de problemas y aplicación de soluciones para asegurar la productividad.
- Identificación de oportunidades de mejora y propuesta de planes de optimización.
- Capacitación y formación del nuevo personal en las tareas del área.
- Coordinación de equipos de personal y supervisión de su rendimiento.
- Resolución de imprevistos para asegurar el normal desarrollo de la jornada laboral.
- Supervisión de las actividades diarias y revisión de los trabajos ejecutados.
- Uso eficiente de los recursos asignados para proyectos o tareas específicas.
- Comunicación de políticas de la empresa al personal para su cumplimiento.
- Establecimiento de políticas de control y optimización de gastos.
