Руководитель отдела продаж ключевого сегмента
Описание вакансии
Легкий путь к тяжелой технике >3000 сотрудников — экспертов в больших машинах Компания GTS является крупным игроком в сфере коммерческого транспорта Продажи Сервис GTS В ЦИФРАХ 25 лет 27 филиалов 20 регионов Компания GTS – крупнейшая компания на рынке коммерческого транспорта и спецтехники.
Наши основные направления бизнеса
SALES (продажа коммерческой и спецтехники);
SERVICE (сеть сервисных станций);
Мы ищем энергичного и результативного руководителя отдела продаж, который готов взять на себя ответственность за развитие команды и рост выручки компании. Если вы умеете выстраивать эффективные процессы, вдохновлять людей на достижение амбициозных целей и находить точки роста в любой ситуации — эта позиция для вас!
Чем предстоит заниматься:
Управление командой и развитие персонала:
- Эффективная работа с командой: поддержка на всех этапах (обучение, развитие, индивидуальные рабочие встречи с сотрудниками для улучшениях их показателей)
- Отслеживать результаты работы
- Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела продаж в соответствии с целями компании.
- Выстраивать стратегию развития продаж: определять целевые сегменты рынка и оптимальные методы работы;
- Анализировать рынок, конкурентов и клиентскую базу, чтобы находить новые возможности для роста;
- Ежедневно, еженедельно и ежемесячно мониторить ключевые показатели (конверсия, средний чек, количество сделок, объём выручки);
- Разбираться в причинах успехов и неудач, выявлять «узкие места»;
- Предлагать и внедрять меры по повышению эффективности работы отдела.
- Лично участвовать в переговорах по сложным и стратегически важным сделкам;
- Контролировать качество обслуживания ключевых клиентов и оперативно разрешать спорные ситуации;
- Выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с крупными клиентами, укрепляя позиции компании на рынке.
- Опыт руководства отделом продаж от 3-х лет;
- Успешные кейсы по достижению и перевыполнению плановых показателей;
- Умение анализировать данные и принимать решения на основе цифр;
- Опыт работы с ключевыми клиентами и ведения сложных переговоров;
- Лидерские качества, стратегическое мышление и ориентация на результат.
- Конкурентоспособную зарплату (окончательное предложение по результатам собеседования);
- График работы 5/2;
- Прозрачную систему мотивации и возможности для финансового роста;
- Работу в стабильной компании с устоявшимися процессами и чёткими целями;
- Пространство для реализации ваших идей и влияния на развитие отдела;
- Комфортный офис.
Люди GTS Мы команда, которая двигает индустрию вперед! У нас ценят инициативу, поддерживают идеи и дают возможность их реализовать. Легкий путь к тяжелой технике ООО «ГЛОБАЛ ТРАК СЕЙЛС» представляет бренд GTS
Ключевые навыки
- Управление продажами
- Управление командой
- Активные продажи
- Планирование продаж
- Развитие продаж
- Руководство коллективом
- Аналитика продаж
- Деловая коммуникация
- Управление отношениями с клиентами
- Развитие ключевых клиентов
- B2B Продажи
Показать контакты
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопросГде предстоит работать
Москва Показать на большой картеВас интересует эта вакансия?