В SberData мы создаём платформу для работы с данными всего Сбера. У нас свыше 230 Петабайт данных, около сотни продуктов и сервисов для клиентов, собственные сборки платформ в рамках вендорозамещения — от Hadoop и Greenplum до решений Lakehouse. Наши пользователи по всем блокам Банка сделали уже свыше 6500 витрин данных. В составе Корпоративной аналитической платформы (КАП) мы развиваем контуры работы с данными, это напрямую определяет, как безопасно и быстро получают данные специалисты по данным всего Банка.

Задачи:

руководить развитием функционала: ведение плана, синхронизация доработок платформы и смежных сервисов, отключение legacy-инфраструктуры, отработка рисков
управлять развитием инструментария: инструменты для DS/DE/DА, работа с чувствительными данными, токенизация текстовых и нетекстовых данных, сервисы защиты данных
внедрять функционала разграничения доступа по командам: координация кросс-командных взаимодействий
декомпозировать инициативы до конкретных задач: контроль сроков и вех (вывод в ПРОМ, завершение пилотов, тираж), управление рисками и эскалация блокеров до перерастания в критичные проблемы
синхронизировать работу команд Банка и внешних участников: регулярные статусные встречи, единый реестр открытых вопросов и решений, коммуникация между техническими командами и бизнес-стейкхолдерами
готовить регулярные статусы для руководства: прогресс, ключевые риски, решения на эскалацию; вести проектную документацию.

Мы ожидаем:

опыт управления проектами от 4 лет, из них не менее 2 лет — в сложных кросс-командных проектах с большим числом стейкхолдеров
уверенное владение инструментами планирования и визуализации дорожных карт, умение работать с зависимостями между параллельными потоками
опыт подготовки регулярной отчётности для топ-менеджмента и ведения проектной документации (протоколы, реестры рисков и зависимостей, планы коммуникаций)
технологический бэкграунд: способность разобраться в сути технических решений, читать архитектурные схемы, содержательно общаться с разработчиками и архитекторами
навык структурированного управления рисками и эскалаций.

Будет плюсом:

опыт проведения миграций пользователей и систем (перевод контуров, вывод legacy, отработка рисков отката).
опыт в контуре корпоративной аналитики, Big Data или Аналитической платформы, в крупном банке или финтехе.

Мы предлагаем:

комфортный современный офис в Москве: БЦ Даниловский форт, рядом с М.Тульская, Верхние котлы
возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
корпоративный спортзал и зоны отдыха
более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

РАБОТА В СБЕРЕ – это участие в развитии инноваций на базе ИИ акселераторы для стартапов, хакатоны и регулярные митапы от лидеров направлений креативные пространства для работы, спортзалы, зоны для отдыха и перезагрузки возможность найти союзников по любым интересам

ПАО "Сбербанк России" Контакты

Показать контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопрос

Где предстоит работать

Москва

Руководитель проектов

Описание вакансии