Руководитель группы управление активами (retail)
Описание вакансии
Создаём территории возможностей
Компания ASTERUS работает на столичном рынке жилой и коммерческой недвижимости с 2018 года
Команда ASTERUS объединяет профессионалов в сфере архитектуры, строительства и эксплуатации зданий, логистики, BIM-технологий и управления инвестициями. В основе бизнес-стратегии компании — инновационный подход, ESG-принципы и человекоцентричность.
Руководитель управления коммерческими помещениями — это гибрид стратега и коммерсанта. С одной стороны — ответственность за арендный доход, заполняемость и качество арендного микса. С другой — понимание того, как retail-зона работает как продукт: трафик, зонирование, синергия арендаторов, потребительский опыт.
- Разработка и актуализация концепции арендного микса: зонирование, товарные категории, якорные и профильные операторы, food-court, сервисные зоны
- Анализ трафика, конверсии, структуры посещаемости — формирование рекомендаций по изменению состава арендаторов
- Мониторинг рынка retail-аренды: ставки, вакантность, новые форматы, поведение арендаторов после открытия
- Оценка эффективности текущего арендного микса: оборот арендаторов, продажи с м², процентная аренда, ротация
- Участие в редевелопменте и реконцепции объектов: зонирование, технические задания под новые форматы
- Личное ведение переговоров с ключевыми и якорными арендаторами: федеральные сети, международные бренды, крупные ресторанные операторы
- Разработка и согласование коммерческих условий: базовая арендная ставка, процентная аренда (% от оборота), гарантированный минимум, арендные каникулы, отделка, CapEx арендатора
- Управление портфелем сделок: ведение воронки, контроль pipeline, приоритизация лотов
- Работа с брокерским сообществом и консультантами рынка retail
- Разработка и контроль исполнения коммерческой политики объектов
- Выстраивание системы работы с действующими арендаторами: регулярные встречи, мониторинг показателей, раннее выявление рисков выбытия
- Анализ оборотов арендаторов (при наличии процентной аренды): работа с отчётностью, сравнение с бенчмарками категории
- Переговоры о продлении договоров, пересмотр условий, управление ротацией
- Работа с underperforming арендаторами: совместный поиск решений — смена концепции, перемещение, замена
- Сопровождение открытий: контроль готовности помещений, технический надзор за отделкой, координация запуска
- Выстраивание партнёрских отношений с арендаторами — совместные маркетинговые активности, программы лояльности
- Постановка задач маркетинговому блоку: привлечение трафика, digital-продвижение, event-маркетинг, программы лояльности
- Совместные маркетинговые программы с арендаторами: акции, pop-up форматы, сезонные активности
- Контроль качества среды объекта: навигация, оформление мест общего пользования, витринные стандарты
- Мониторинг конкурентной среды: соседние объекты, новые форматы, изменения в потребительском поведении
- Формирование и защита бюджета по доходам от аренды retail-зоны (план vs. факт)
- Контроль дебиторской задолженности, работа с просроченными платежами совместно с финансовым блоком
- Расчёт экономики сделок: эффективная ставка, NPV условий, сравнение с альтернативами
- Подготовка ежемесячной и квартальной отчётности по коммерческим показателям для акционеров / инвесткомитета
- Контроль операционного бюджета коммерческого блока
Конкурентная заработная плата прозрачная система оплаты, премирование
Расширенный пакет ДМС включающий стоматологию, услугу «Телемедицина», льготное страхование родственников, страховка выезжающих за рубеж, льготное автострахование
Компенсация отпуска и больничного до оклада в период отпуска,
за 10 рабочих дней временной нетрудоспособности за год
Возможность работы в гибридном графике
График работы обсуждается с руководителем
Возможности профессионального развития
Мы всегда рады инициативе — в команде можно двигаться горизонтально и вертикально, а результаты не остаются незамеченными
Корпоративное обучение
Внутреннее и внешнее обучение по профильному направлению
Корпоративные и спортивные мероприятия
«Гонка героев», йога, картинг и многое другое
Программа рекомендаций «Приведи друга»
Выплата бонуса, если рекомендованный вами кандидат стал сотрудником ASTERUS
Скидка на приобретение квартиры в жилом районе ÁLIA для сотрудников компании, их друзей и знакомых, которая суммируется со всеми действующими акционными предложениями
Создано командой ASTERUS
- Жилой район ÁLIA
65 га концептуальной застройки. Уникальный район-оазис на северо-западе столицы
- Лучший офисный проект мира, лучший проект офисной архитектуры в Европе
Крупнейший в стране бизнес-парк класса А победил в премиях International Property Awards 2020-2021 и «Лучший реализованный проект в области строительства» 2021
- «Чкалов Арена» — любимый спорткомплекс москвичей для занятия 25 видами спорта, признанный лучшим* спорткомплексом столицы в 2021 году
- Многофункциональный спортивный комплекс «Чкалов Арена» одержал победу в номинации «Лучший реализованный проект строительства объектов спортивного назначения», Городская конкурсная комиссия г. Москвы 2021 год
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопросГде предстоит работать
Москва, Новокузнецкая, Третьяковская, Третьяковская, Садовническая улица, 3 Показать на большой картеВас интересует эта вакансия?