ايمن المحضار

• مهارة التعامل مع الأفراد بكافة مستوياتهم.
• القدرة على حل المشاكل ضمن نطاق المسؤولية.
• الإدارة الفعالة للوقت للقيام بالمهام المكلف بها وتسهيل عمل الوحدة وفق المواعيد المحددة.
• تحري الدقة و اتمام الأعمال المطلوبة.
• معرفة تامة بنظام العمل السعودي.
• الحفاظ على مستوى عال من السرية فيما يتعلق بالمعلومات ذات الصلة بالوحدة.
• المهارة العالية في عملية التوظيف و المقابلات الهاتفية.
• القدرة على العمل على برامج الورد و الاكسل بحرفية عالية.
• اتباع التعليمات المفصلة بشكل دقيق والقيام بالمهام المكتبية الأخرى المكلفة من قبل المدير المباشر و الإدارة
• إعداد الرواتب للموظفين وحساب نهاية الخدمة وعمل الإجازات حل جميع المشاكل المتعلقة بالموظفين
• إعداد الخطابات الخاصة بالموظفين مراجعة معاملات مكتب العمل وملف حماية الأجور والاحتفاظ بسجالات الموظفين
• متابعة الترقيات، والإجازات المرضية والشخصية وعمليه النقل والاستقالات وعمليه تقييم الموظفين
• الالمام بالتعامل من المنصات الحكومية العامة الخاصة بالمجال ( قوى - مدد - وزارة الموارد البشرية - مقيم ...الخ

أخصائي شوؤن الموظفين- أخصائي موارد بشرية

أخصائي شوؤن الموظفي - المعرفه بمهام الموارد

البشرية

شركة االسمنت العربية/ الموارد البشرية /

2018/10/31-1996/08/03

جده

بكالوريوس كلية الإقتصاد والادارة جامعة الملك عبدالعزيز