Mohamed Said
موارد بشرية
كفاءة
Ghubayrā’, منطقة الرياضعضو منذ ٥ نوفمبر ٢٠٢٢
·
وظّف هذا الشخص
أرسل عرض عمل مباشرة لهذا المرشح
نبذة
1- القيام بتنفيذ وتطبيق النظم و اللوائح الإدارية من إجراءات التعيين و الأجازات و النقل والتقاعد و التعويض,و رفع مباشرة المستجدين من الموظفين المتقاعدين إلي الجهات المختصة .
2 - معرفة تامة بكل ما يخص المسيرات والاجازات وشؤون الموظفين.
3 - القدرة على التعامل مع المواقع والمنصات الالكترونية الحكومية ذات العلاقه .
4 - تقييم أداء الموظفين والعاملين واعداد ورفع التقارير الدورية عن سير العمل .
5 - ضبط ومتابعة سجل دوام الموظفين .
6- إستقطاب وجذب الأفراد المؤهلين والأكفاء لشغل الوظائف الشاغرة .
7- - التفاوض على العقود والتأمين الصحي وتنظيم أمور التقاعد الخاصة بالموظفين .
الخبرة
- موارد بشرية – شركة الاتحاد السريع (الرياض) (2019 - حتى الأن )
- موارد بشرية –كانتري للإستقدام (الرياض) (2016 - 2019 )
- محام بالإستئناف العالي و مجلس الدولة – محام حر (مصر) (2014 - 2016 )
- SENIOR – شركة NIKE (مصر) ( 2007 - 2014 )
التعليم
ليسانس حقوق - قانون عام 2006
معهد المحاماه - قانون عام 2007
