RH Manager
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CONNAISSANCES & COMPETENCES :
Outre compétences en matière de gestion des ressources humaines :
Développement de la gestion administrative, la gestion RH et la gestion sociale.
Compétences en Soft Skills :
o Gestion du temps et des priorités o Gestion des conflits o Technique de communication et relationnelle o Leadership o Gestion des émotions et de stress
Excellente compétences et manipulation de l’outil informatique :
o Suite Office Avancé ; Suite Google.
o Manipulation facile de tous logiciels de paie et gestion du personnel.
Excellente connaissance juridique en termes de législation du travail et conventions collectives.
Formateur interne agréées par la CNFCPP.
Sauveteur secouriste du travail.
Connaissance des normes ISO 45001 ; 14001 ; 9001 et IATF 16949.
Connaissance pédagogie et andragogie.
Excellentes aptitudes à la communication.
Aptitude à convaincre, fédérer et négocier.
Méthodique, Rigoureux et Réactif.
Fortes capacités d'analyse et de synthèse et d'identifier les leviers de changement, les opportunités et points critiques.
Capacité à travailler en équipe et à conseiller les managers sur les actions à mener
Force capacité d’écoute.
Ma capacité d’adaptation et ma flexibilité face aux changements comptent aussi parmi mes compétences principales.
مرفق في السيرة الذاتية
مرفق في السيرة الذاتية