產品開發經理
特升電子有限公司職缺描述
職務說明
工作內容
1.產品開發、規劃及導入。
2.對市場競爭者分析其技術能力及產品利基。
3.產品專案時程規劃、管理、溝通協調。
4.制定產品規格及目標成本，評估開發的可行性，進行導入並控管時程。
5.協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。
6.溝通協調跨部門問題。
- 進行客戶溝通及訴願處理。
工作代碼
14738855
職務類別
工作待遇
月薪 80,000 元以上
工作時間
全職 日班：自09時00分至18時00分
工作地專區
工作地非屬專區
工作地點
廠別/機構分院
僱用期限
不定期契約 (長期僱用)
休假方式
週休二日
1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。
僱用人數
1
相關保險
勞保就保健保災保
供 膳
不提供供膳
供 宿
不提供住宿
加 班
職缺福利
團體（意外）保險、教育訓練進修、三節獎金/禮品、其他：季獎金，年終獎金，年度健康檢查，國外員工旅遊，員工旅遊補助，業務人員停車補助，手機通話費補助。其他福利：年度調薪，團體保險，生日禮金，彈性上下班 8小時工作制，每個月茶點/下午茶，定期健康檢查，每月累計遲到60分鐘不扣薪。
彈性工作
08:30~17:30 或 09:00~18:00
育兒設(措)施
需求條件
性別年齡
依據就業服務法，取消限制。
工作經驗
需具備業務及產品經理，5年以上工作經驗
學校要求
無
學歷要求
專科 以上程度
科系所要求
不拘
其他條件
語文能力要求
國語:精通;台語:稍懂;英語:普通
駕照要求
普通小型車駕照
證照要求
無
電腦能力
文書處理、網際網路、電腦基本操作
應用工具
其他工具
專長能力
公司福利
- 獎金：三節、其他：年終獎金，季獎金。假期：特休、產假、育嬰假。教育訓練：新人線上教育訓練。員工補助：員工旅遊、其他：旅遊補助，業務人員停車補助，手機通話費補助。其他福利：年度調薪，團體保險，生日禮金，彈性上下班 8小時工作制，每個月茶點/下午茶，定期健康檢查，每月累計遲到60分鐘不扣薪。
聯絡方式
應徵方式
電子郵件(求職者自行寄送)、使用就業通網站線上應徵
甄選方式
筆試、面試
應徵所需文件
履歷、自傳
應徵地址
應徵截止日期
2027/03/31
聯絡人員
傅小姐
電子信箱 sanny.fu@tripletw.com.tw
電話
電話2
行動電話
傳真
就業服務單位
線上應徵
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