Anezka Bracho

Soy una profesional egresada de la Universidad de Carabobo, con amplia experiencia en todos los sub sistemas de recursos humanos.

Ofrezco mis servicios para acompañar y contribuir con el crecimiento de la empresa.

Coordinador de Recursos Humanos Sept 2010 - Nov 2013

Alltech Venezuela S.C.A. Venezuela .

• Gestioné el proceso de reclutamiento, selección e inducción del personal, trabajando en conjunto con una psicóloga laboral para asegurar la contratación de personal altamente capacitado;
• Coordiné la elaboración de nómina de una plantilla de 100 empleados, incluyendo la nómina del personal de confianza y alta gerencia;
• Participé en la definición de los perfiles para los diferentes puestos de trabajo;
• Realicé evaluaciones de desempeño;
• Gestioné la elaboración de planes de carrera, coordiné la ejecución de estudios, cursos y talleres para el perfeccionamiento de habilidades y el desarrollo de trabajo en equipo, logrando la motivación y compromiso con la empresa;
• Planifiqué y ejecuté el presupuesto anual del departamento de Recursos humanos.

Gerente de Recursos Humanos

Terra Sport C.A. Venezuela .

• Gestioné el proceso de reclutamiento, selección e inducción del personal. 2. Elaboré la Clasificación y descripción de los cargos.
• Elaboré la Nómina corporativa, vacaciones,utilidades y liquidaciones.
• Diseñé las Evaluaciones de desempeño de cargos.
• Diseñé los Planes de Carrera.

Coordinador de Recursos Humanos

KSB VENEZOLANA . Valencia - VLN - VENEZUELA; Presencial .

Oct 2003 - Nov 2005

Sept 2001 - Jun 2002

• Ejecuté el proceso de Reclutamiento, Selección e Induccion del Personal.
• Elaboré la nómina del personal Planta y Administrativo. Incluyendo cálculo de vacaciones, utilidades y liquidaciones.
• Elaboré y coordiné el pago de los compromisos con entes gubernamentales relacionados al área (FAOV, SSO, INCES, MINTRAS, entre otros)
• Coordiné el Servicio Médico.

Diplomado Administración de Recursos Humanos y Desarrollo Gerencial Mar 2017 - Oct 2017

Centro de Extensión Universidad José Antonio Páez . Valencia - Vln - Venezuela; online.

Conocer y dominar las herramientas para la toma de decisiones ante situaciones o problemas de la organización. Identificar y manejar las variables de la conducta humana.

Comprender la naturaleza del rol del gerente.

Tener capacidad para diagnosticar problemas y proponer soluciones de naturaleza gerencial.

Tener conocimientos para la modelación mediante técnicas cuantitativas, con el fin de tratar problemas gerenciales complejas.

Licenciado Relaciones Industriales Oct 1996 - Dic 2001

Universidad de Carabobo . Valencia - Vln - Venezuela; Presencial.

Gestión de los recursos humanos eficiente y racionalmente; desarrolle habilidades en la aplicación de técnicas de reclutamiento, selección, clasificación y remuneración de cargos; desarrollo de capacidades para la negociación y el mantenimiento del clima laboral, favorable para el crecimiento y posicionamiento de la imagen corporativa, así como planes relacionados con la responsabilidad social y actividades comunitarias;

habilidades para la elaboración de políticas, normas y procedimientos, descripciones de cargo, estudios salariales y nómina.