Karla Hernandez

Profesional en constante aprendizaje, con muchas ganas de trabajar y poner en práctica mis conocimientos y habilidades en la implementación de pruebas psicométricas aplicadas al ámbito organizacional, así como en el proceso de reclutamiento y selección de personal bajo el modelo de gestión por competencias.

Especialista de Talento Humano at VE-PACK INVESTMENT, C.A (2025-09 – Present)

• Elaboración y presentación de indicadores (KPI's) de gestión de talento humano
• Formulación de políticas contra el acoso y hostigamiento
• Diseño del Sistema de Vigilancia Epidemiológica de factores de riesgo psicosociales
• Apoyo en la planificación estratégica y construcción del cuadro de mando integral
• Elaboración de procedimientos y descripciones de cargo
• Estudios de tiempo y movimiento
• Elaboración de Detección de Necesidades de Formación
• Identificación del talento clave
• Planes de formación trimestrales y anuales
• Gestión y pago de parafiscales (IVSS, FAOV, INCES)

Pasante de Talento Humano at VE-PACK INVESTMENT, C.A (2025-05 – 2025-08)

• Diseño y aplicación del procedimiento e instrumento de riesgos psicosociales
• Análisis e informe de resultados de la evaluación y elaboración del plan de acción
• Rediseño de los procedimientos y evaluaciones de clima laboral y cultura organizacional
• Apoyo en procesos de selección por competencias, utilizando pruebas psicométricas (BFQ, NEO-PI-R, Valanti, Zavic) y proyectivas (Test de la Figura Humana, Wartegg) para asegurar la idoneidad de los candidatos

Licenciatura en Psicología in Industrial – Universidad Bicentenaria de Aragua (2021-09 – 2025-07)

Diplomado de Gestión de Talento Humano – Universidad Bicentenaria de Aragua (2024-09 – 2024-12)

Curso de Asistente de Recursos Humanos – Grupo Programa Aprenda (2024-06 – 2024-08)