Ysenny Gouveia

Profesional proactiva y eficiente, con alto nivel académico y laboral, que genere las mejores soluciones en los procesos del área de Recursos Humanos, que potencie las dinámicas internas, principalmente en el mejoramiento profesional y organizacional.

Prácticas Profesionales Centro de Formación para el Trabajo Universitario “Francisco de Venanzi” - Participación en el diseño de Determinación de Necesidades de Adiestramiento (DNA)

bajo el Modelo de Competencias.

Pasante Programa Emprendedores OBE-UCV - Apoyo directo en los procesos de atención, selección y reclutamiento de estudiantes o egresados ucevistas a ser remitidos a organizaciones públicas y privadas nacionales que solicitaban este perfil.

• Participación directa en la organización de jornadas de reclutamientos, charlas, talleres y foros de índole académico dirigida a los estudiantes ucevistas.
• Participación en la comisión organizadora de la Primera y Segunda Feria de Empleo la Universidad Central de Venezuela. “Expo Empleo UCV 2006 y 2007”.

Auxiliar (Contrato) Programa Emprendedores OBE-UCV -

Organizadora de Expoempleo UCV 2008 (Tercera Edición).

• Encargada del proceso de atención, reclutamiento y selección de Estudiantes o egresados ucevistas para ser remitidos en Organizaciones públicas y privadas nacionales que lo solicitaban según el perfil solicitado.
• Organización de jornadas de reclutamientos, charlas, talleres y otras actividades académicas exitosas dirigida a los estudiantes o egresados.

Asistente de RR.HH Top Quality Management II, C.A. Sep. - Manejo de ingresos de personal: solicitud de referencias personales, exámenes pre-empleos, realizar los documentos y contratos de los trabajadores.

• Manejo del pago de ticket de alimentación del personal.
• Ejecución de pago de Política Habitacional, ingreso y egreso de Seguro Social.
• Tramite de constancias de trabajo al personal.
• Elaboración de Recibos de Pago a los Trabajadores, pago de guardería, HC, entre otras funciones referentes al cargo.

Analista Integral de

RR.HH Laboratorios FISA, C.A. - Gestión de Plan anual INCES del personal administrativo.

• Control y rotación de Aprendices INCES fase Práctica.
• Gestión del proceso de reclutamiento y selección, montaje de ofertas en páginas de empleo, filtrar candidatos, realizar entrevista y realizar informe a la coordinadora de RRHH con los candidatos elegibles.
• Revisión de Detección de Necesidades de Adiestramiento y su aplicación.
• Desarrollo el plan de adiestramiento Técnico y en materia de Seguridad Laboral, según lo establecido LOPCYMAT.
• Desarrollo de Entrevistas a candidatos y aplicación de pruebas de reclutamiento y Selección.
• Planificación y gestión logística de eventos motivacionales, adiestramiento del personal, cursos de Seguridad Industrial y otros eventos anuales.
• Manejo de Ingresos y egresos del Personal,
• Gestión de ingreso y egreso de Seguro Social.
• Entrega de incidencias de Pagos y Beneficios al Personal.
• Elaboración de control mensual de solicitudes de vacaciones del personal.

Asesor de Desarrollo Banesco Banco Universal, C.A. -

Levantamiento de Necesidades de Adiestramiento según conocimiento técnico o por competencias.

• Elaboración y gestión del plan anual de capacitación de las direcciones asignadas.
• Coordinación de cursos técnicos bajo parámetros de calidad y presupuestos asignados.
• Supervisión y control logístico de la formación (atención de participantes, facilitadores y recursos).
• Gestión de cursos regulatorios y cursos abiertos al público dirigidos a áreas clientes.
• Elaboración de informes e infografías de resultados trimestrales, semestrales y anuales del plan de capacitación de las áreas clientes y la meta de cumplimiento de capacitación a su personal.
• Gestión de las capacitaciones de “Facilitación Express” que se dictan con expertos del banco de forma interna.
• Desarrollo y diseño de cursos virtuales (técnicos, teóricos, regulatorios o de Seguridad Laboral).

Ejecutivo de Proyectos Educativos Fundación Bigott, C.A. -

Desarrollo de proyectos de talleres virtuales en Moodle.

• Supervisión y seguimiento de la plataforma Tradición en Línea, proceso de inscripción, acompañamiento de los participantes, certificación, resultados y entrega de informes finales de cada ciclo.
• Supervisión y seguimiento de los talleres presenciales en Sede de cultura popular, procesos de inscripción, acompañamiento de los participantes, culminación e informe de cada período.
• Apoyo para montaje de eventos de Fundación Bigott: celebraciones, conciertos didácticos, cafesitos comunitarios, cierres de ciclo, actividades recreativas, entre otros.

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Planificación de actividades formativas para los docentes.

• Seguimiento, control y ejecución de la planificación del año y evolución histórica de los proyectos y programas de la gerencia.
• Apoyo en la realización de presentaciones trimestrales y especiales de logros y cumplimiento de las metas de la gerencia y global de Fundación Bigott.

U.E. Colegio “El Carmelo" Las Acacias, Caracas.

Licenciada en Educación, y Mención Desarrollo de los Recursos Humanos Universidad Central de Venezuela

Postgrado Gerencia Estratégica de Negocios. Faltó Tesis. Universidad Central de Venezuela

Workshop Leading Self (Liderazgo) Cigarrera Bigott CA

Innovación y Gestión del Conocimiento CIAP - UCAB

Diplomado de Seguridad y Salud en el trabajo Medicina Laboral de Venezuela, CA.

Taller Escribir con Excelencia Incodesa

SAP Workforce Performance Builder SAP Venezuela

Curso de Legislación Laboral Centro de Contadores

Formación de Brigadas de Emergencias GTH Consultores, CA.

Microsoft EXCEL 2013, Intermedio MHSG Informática

Formación de Brigadas de Emergencias Icoft

Seguridad Industrial: Motivación y Trabajo en Equipo Icoft

Asesoría Para Elaborar el Plan INCES Mardones y Consultores C.A.

Jornadas Gerenciales-Atención Especial Recursos Humanos-Talento Humano CEAPROF

Curso Analista Administrativo Institución: Centro de Capacitación Empresarial

Primera

Jornada Internacional sobre Actualidad y Perspectivas del Derecho Laboral Asociación Venezolana de Abogados Laboralistas

Gestión Integral del Seguro Social Obligatorio Formar Venezuela