Lic. Administración de Recursos Humanos
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Lic. Administración de Recursos Humanos
RESTAURANTE SIFÓN SODERÍA (10-2021 - Actualidad) Cargo: Gerente de Recursos Humanos Funciones. * Manejo del RRHH de Cuatro Restaurantes (Sifón Sodería, SEDE, Parrilla Madre Rojas y Sifoncito) * Responsable de la Creación del Dpto de RRHH / Misión - Visión / Reglamento Interno. * Creacion de la Base de Datos de Empleados Digital / Armado de Legajos Fisicos. * Registro y Control de Asistencia-Ausencias / Horas Extras / Jornadas Extras y Feriados. * Responsable del armado de los sobres de pagos de sueldos (Nomina de 100 Empleados). * Busqueda en diversas plataformas de empleo de posibles candidatos a contratar. * Encargado de los procesos de Reclutamiento, Selección e Inducción del Personal. * Organizar y planificar las Evaluaciones de Desempeño del Personal. / Reportar los resultados. * Hacer el seguimiento del reembolso efectivo de la ART en los casos correspondientes. * Charlas con el personal y Supervisores/ Desvinculaciones / Calculo y pago de Liquidaciones. CEMIC (02-2020 / 06-2021) Cargo: Supervisor de Personal / Servicios Generales / Economato Funciones. * Manejo de personal (40-50 personas) / Resolución de conflictos. * Supervisar y Coordinar, las tareas de los equipos de trabajo. * Planificación y organización de tareas especiales de limpieza y su ejecución. * Organizar y aplicar rotación trimestral de sectores. * Controlar el uso correcto de stock de materiales e insumos de limpieza. * Registrar permisos, asistencias, ausencias, licencias e informar al Dpto. de RRHH. * Realizar evaluaciones de desempeño a los empleados, realizar acuerdos de desempeño y notificar al Dpto de RRHH sobre los resultados. Move ART Group S.A. ( 03-2019 / 10-2019 ) Cargo: Analista Administrativo de Contrataciones Funciones. * Realizar la busqueda de prestadores para los servicios de traslados, necesarios a nivel nacional. Buscando optimizar costos en las contrataciones. * Realizar y mantener actualizados los acuerdos en cuanto a valores, tarifas y condiciones de pagos de los prestadores vigentes en la base de datos. * Informar a los sectores de Operaciónes y Facturación, de la incorporación de los prestadores nuevos y la prioridad de uso del mismo por zona-costos. * Redaccion, impresión y envio por correspondencia de los Contratos a los prestadores. * Realizar la Auditoria de servicio a los prestadores contratados. Sociedad de Abogados Consultores S.C. ( 10-2015 /10-2018 ) Cargo: Administrador de Personal Funciones. * Mantener actualizadas las solvencias y obligaciones parafiscales. * Manejo de Bancos, Conciliaciones Bancarias. Procesos tributarios * Planificación de Pagos. Elaboración de Nóminas. Cargas Laborales. * Reclutamiento y selección de personal, Entrevistas Estructuradas. * Inducción, capacitación, logísticas de cursos requeridos. Plan de carrera. * Planificación de contratación de Talentos.
Licenciado en Relaciones Industriales (Administración de Recursos Humanos) Universidad Privada Dr. Rafael Bellos Chacín Maracaibo - Venezuela - ( 09-1999 / 11-2004 )