Analista Senior de Capacitación y Generalista RRHH
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Considero que puedo cumplir con las expectativas y requerimientos solicitados. Mi búsqueda es de un trabajar en proyectos que pueda crecer y desarrollarme en el cual mi compromiso y liderazgo con el trabajo son pilares fundamentales para desempeñarlo.
Ayudar a elevar el máximo potencial a profesionales que necesitan ayuda.
Soy una persona apasionada por brindar un excelente servicio al cliente y disfruto el trabajo de manera remota.
Atendiendo a las personas que necesitan mis servicios de manera cualitativa es mi principal enfoque al momento de aceptar un trabajo.
Cumplir con los plazos establecidos, lo cual se logra con el uso de herramientas que ayudan a entregar un servicio óptimo y de gran calidad.
Estoy dispuesta a trabajar en su proyecto.
Me considero una persona proactiva y responsable, con buenas relaciones interpersonales. Busco un puesto que me desafíe a continuar creciendo.
E X P E R I E N C I A L A B O R A L
Empresa AYSAM SAPEM, Enero 2001 - presente
Armado de Plan de capacitación, Presupuesto y Gestiónde los cursos. Seguimientode estadísticas de la meta anual.
Desarrollo de módulo de Capacitación en el software de RRHH para la obtención de datos mensuales y anuales.
Cargade datos, publicaciones, arqueode fondofijo, control presupuestario en JDE.
Asistencia integral a la Gerencia de RRHH -
Beneficios. Utilizaciónde distintossoftwaresde RRHH y gestión presupuestaria
Seguimientode presupuesto. Creación, Seguimiento y Revisiónde documentos en el marco de implementaciónde ISO9001. Manejode legajos.
VANGUARDIA SA - 7 años - 1993 al diciembre del 2000
Recepción de clientes.
Manejodeconmutador.
Atención y control de documentación de empresas contratistas.
Manejo de correspondencia. Asistencia a RRHH.
E D U C A C I Ó N
Enológico D. F. Sarmiento - Mendoza desde 1984 al
1989
C U R S O S E I D I O M A S
Liderazgo, Habilidades y capacidades, negociación, Trabajo en equipos,
Situaciónde crisis, HyS, calidad
