Ben jobs in Bruxelles

Bij Group Induver hebben we onze business gebouwd op vertrouwen, menselijkheid en ondernemerschap. Maar we zijn nog niet uitgebouwd, dus zoeken we voor onze groep een Manager Payroll – Comp & Ben die verantwoordelijk is voor onze payroll, onze compensation & benefits en de aansturing van ons

Introduction Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Job Description Je geeft leiding aan een team van 20 HR professionals -Payroll Officers en Compen

HeadCount

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

HeadCount

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

HeadCount

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

Functieomschrijving Door de groei van de organisatie en de instroom van nieuwe projecten zoeken wij voor deze klant een ervaren Projectleider Bouw die verantwoordelijk wordt voor de volledige opvolging van één groot project of meerdere middelgrote werven. In deze functie ben je het centrale aanspree

Een toonaangevende logistieke organisatie in België zoekt een Comp & Ben Specialist die een sleutelrol speelt in HR. Je fungeert als strategische sparringpartner, begeleidt verbeterprojecten en onderhoudt contacten met interne stakeholders. Minimaal 5 jaar HR-ervaring is vereist, met sterke expertis

DHL Supply Chain

Als Industrial Relations & Compensation & Benefits Manager ben je verantwoordelijk voor het sociaal overleg en het beloningsbeleid binnen DHL Supply Chain België. Je bouwt constructieve relaties met vakbonden en werknemersvertegenwoordigers, zorgt voor naleving van het Belgische sociaalrechtelijk ka

Sirus

De functie-inhoud van het universum waarin je binnenkort zal rondzweven: Je talent vormt de basis van deze functie! Het liefst neem je een adviserende en begeleidende rol aan, die rol staat je uitstekend. Het Sirus DNA , dit zit in onze genen: Bij Sirus willen weoprecht de wereld verbeteren, wat we

Securex

Wil je je HR‑expertise verdiepen in een omgeving waar samenwerking, groei en klantgericht werken centraal staan? Dan is deze rol iets voor jou. Als HR Comp & Ben Officer maak je deel uit van een hecht en vooruitstrevend HR‑team. Je neemt verantwoordelijkheid in een breed Comp & Ben‑domein en

HeadCount

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

Page Personnel

Je bouwt je eigen klantenportefeuille op én ziet onmiddellijk resultaat. Je combineert sales, advies en ondernemerschap in een rol met echte impact. Over onze klant Onze klant is een groeiende speler binnen professionele B2B-dienstverlening, gespecialiseerd in het verbinden van organisaties met gedr

HeadCount

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

Een rol waarin ownership, brede betrokkenheid en leren centraal staan . De functie combineert dagelijkse payrolltaken met kansen om projecten op te pakken, processen te verbeteren en actief bij te dragen aan HR-initiatieven . Binnen dit team krijgt een professional de ruimte om te groeien, impact te

BD Media | BD Logistics

Overzicht Als Comp & Ben Specialist speel je een sleutelrol binnen de organisatie. Je bent het aanspreekpunt voor alle topics rond compensation & benefits. Je combineert een sterk strategisch inzicht met een hands-on aanpak en weet noden binnen de organisatie te vertalen naar concrete oplossingen. C

BAKKER BELGIUM

Functieomschrijving Als Compensation & Benefits Specialist ben jij de expert op het gebied van beloning binnen onze organisatie. Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert ons belonings- en arbeidsvoorwaardenbeleid, zodat het zowel marktconform als toekomstbestendig is. Rapporterend aan het Hoofd HR, h

Functieomschrijving Als Comp & Ben Specialist speel je een sleutelrol binnen de organisatie. Je bent het aanspreekpunt voor alle topics rond compensation & benefits. Je combineert een sterk strategisch inzicht met een hands‑on aanpak en weet noden binnen de organisatie te vertalen naar concrete oplo

Overview Kom jij de Vlaamse Groenfractie versterken? Wij zoeken een collega die snel aan de slag kan voor dit vervangingscontract. Gebeten door de thema's armoedebestrijding, radicalisering en gelijke kansen? Lees dan zeker verder! 💛 Je bent geboeid door politiek 🌍 Je kan niet wachten om een sterk

BD Media | BD Logistics

Een toonaangevend logistiek bedrijf in België zoekt een Comp & Ben Specialist die strategisch inzicht combineert met hands-on ervaring. In deze rol fungeer je als sparringpartner voor de HR manager, begeleid je verbeterprojecten en onderhoud je contacten met stakeholders. Vereist zijn een bachelor o

All European Careers

Join our dynamic international team and embrace the adventure of working abroad! For an European institution in Brussels, Belgium, we are looking for a hybrid AI Business Analyst with at least 1 year implementing AI-driven business processes. Candidates need to be based in Europe within 2 hours of B