Fernando Brito
Analista de Remuneração
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Sobre
Profissional de Recursos Humanos com experiências voltadas às áreas
Remuneração e Administração de
Pessoal. Considero como algumas das principais competências a comunicação assertiva, o bom relacionamento interpessoal e a agilidade, com um perfil analítico,
detalhista, perspicaz e proativo, e guiado pela busca constante do desenvolvimento e aprendizado.
Experiência
Profissional de Recursos Humanos com experiências voltadas às áreas
Remuneração e Administração de
Pessoal. Considero como algumas das principais competências a comunicação assertiva, o bom relacionamento interpessoal e a agilidade, com um perfil analítico,
detalhista, perspicaz e proativo, e guiado pela busca constante do desenvolvimento e aprendizado.
Formação
Graduado em Administração e Pós-graduado em Gestão de Projetos.
