Comunicação | Cultura | Employer Branding
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Meus amigos diriam que criatividade e perseverança são as minhas melhores características. Mas descobri fazendo mentoria de carreira e acrescentaria aqui, que também sou aquela que sempre tenta encontrar o melhor jeito de fazer as coisas. (com diálogo, e proposta, claro). Me jogo tentando conceber novas opções, buscando novos caminhos. Por que, afinal sempre pode haver um jeito melhor de fazer as coisas né?!
Me formei em jornalismo em 2016 e no mesmo ano comecei minha carreira no Grupo BrasilTecpar como Analista de Comunicação Jr. Com comprometimento, posicionamento crítico, soluções criativas e facilidade em me relacionar, fui promovida para Analista Pl e recebi a proposta de encarar um novo desafio. Ser responsável por levar a cultura, marca e comunicação no projeto de reestruturação organizacional. Lá se foram 12 operações de incorporações, aquisições, fusões, muitas viagens e desafios. Tenho muito orgulho em dizer que quando entrei a empresa tinhas uns 20 colaboradores e conseguimos mostrar que nosso time não só fazia layouts bonitos, como também sabia ser estratégico e parceiro do negócio.
Em 2019 eu já flertava com o tema de ESG e foi a partir dai veio o convite de atuar no time de comunicação para sustentabilidade do Sicredi. Na época nosso maior desafio era dialogar com os mais de 30 mil colaboradores sobre o que afinal era sustentabilidade. Desse desafio veio várias conquistas. Criamos nosso portal de Impacto Positivo, Campanhas de Comunicação, aderimos o Pacto Global da ONU, criamos treinamentos, webinares, eventos, implantamos um sistema de indicadores para coletar dados e melhorar nossos reports e ações, o que teve uma avaliação de mais de 98% de satisfação das 110 cooperativas.
Em 2022 cheguei na Contabilizei para assumir os desafios de Comunicação, Cultura e Marca Empregadora tendo como missão fortalecer a Cultura e mostrar que ela era a força motriz da companhia. Porém, tínhamos como desafio nossas três modalidade de trabalho, um crescimento acelerado e novas pessoas chegando. Agindo com propósito e construindo junto fui promovida a Analista Sr. e durante minha jornada fui responsável pelo programa de Influenciadores Internos, nossos parceiros em disseminar a cultura e comunicação para os Guardiões. Também coordenei a campanha dos 9 e 10 anos da companhia e a entrega de mais de 1.000 presentes aos Guardiões, além da campanha GPTW. Também embarquei nos desdobramentos do nosso EVP para a atração, engajamento e retenção dos Guardiões.
Em março de 2024, estou nova para próximos desafios.
Com mais de 8 anos de experiência em comunicação interna, cultura, endomarketing e employer branding, com habilidades de:
Conhecimento em ferramentas de IA
Pós-graduação (Em andamento) - Comunicação Organizacional ESPM;
Graduação - Universidade Federal do Pampa - Comunicação Social - Jornalismo (2016).
