Ketli Almeida

Psicóloga formada, com experiência em contextos institucionais e organizacionais, atuando a partir de uma escuta qualificada, ética e sensível às singularidades humanas. Desenvolve intervenções fundamentadas na análise das dinâmicas individuais e relacionais, contribuindo para processos de desenvolvimento, fortalecimento de vínculos e promoção do bem-estar. Possui postura profissional responsável, capacidade analítica e comprometimento com práticas baseadas em princípios técnicos e científicos da Psicologia.

Assistente de Recursos Humanos at Instituto de Patologia de Passo Fundo (IPPF) (2025-12 – Present)

Responsável pelo apoio aos processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Condução de entrevistas iniciais e aplicação de roteiros estruturados para avaliação de perfil profissional. Aplicação, correção e organização de testes psicológicos autorizados para uso organizacional, conforme normas do Conselho Federal de Psicologia.

• Responsável pelo apoio aos processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos e agendamento de entrevistas.
• Condução de entrevistas iniciais e aplicação de roteiros estruturados para avaliação de perfil profissional.
• Aplicação, correção e organização de testes psicológicos autorizados para uso organizacional, conforme normas do Conselho Federal de Psicologia.
• Organização e condução de integrações institucionais para novos colaboradores, apresentando cultura organizacional e normas internas.
• Planejamento e apoio na realização de palestras e ações voltadas ao desenvolvimento humano e fortalecimento da cultura organizacional.
• Controle e conferência de ponto eletrônico, acompanhamento de banco de horas e tratativas junto aos colaboradores e gestores.
• Gestão de atestados médicos, controle de afastamentos e organização de documentação conforme exigências legais.
• Acompanhamento e atualização de indicadores de RH (absenteísmo, turnover, tempo médio de recrutamento), auxiliando na análise estratégica do setor.
• Atendimento aos colaboradores com postura ética, empática e sigilosa, garantindo conformidade com normas institucionais e legislação vigente.
• Colaboração na elaboração e revisão de POPs, instruções técnicas e rotinas do setor de Recursos Humanos.

Estagiária de Psicologia at Associação Hospitalar Beneficente São Vicente de Paulo (HSVP) (2025-04 – 2025-10)

Responsável pelo acolhimento de candidatos e condução das entrevistas iniciais do processo seletivo. Realização de triagem, atualização e criação de cadastros no Portal do Candidato.

• Responsável pelo acolhimento de candidatos e condução das entrevistas iniciais do processo seletivo.
• Realização de triagem, atualização e criação de cadastros no Portal do Candidato.
• Aplicação de técnicas de escuta ativa e acolhimento psicológico durante o atendimento a candidatos em situação de vulnerabilidade emocional.
• Organização do ambiente de entrevistas, gestão de agendamentos e acompanhamento do fluxo de recrutamento.
• Apoio direto à equipe de Psicologia Organizacional e Recursos Humanos na elaboração de POPs e Instruções Técnicas.
• Registro de observações comportamentais e análise de perfil profissional para subsidiar decisões de seleção.
• Comunicação empática e sigilosa, conforme diretrizes éticas do Conselho Federal de Psicologia e políticas institucionais da instituição.

Estagiária de Psicologia at Congregação de Nossa Senhora (2023-09 – 2024-06)

Acompanhamento de crianças em idade escolar, promovendo o desenvolvimento emocional e social. Observação e registro de comportamentos, colaborando com a equipe pedagógica e psicopedagógica.

• Acompanhamento de crianças em idade escolar, promovendo o desenvolvimento emocional e social.
• Observação e registro de comportamentos, colaborando com a equipe pedagógica e psicopedagógica.
• Apoio em atividades lúdicas e educativas voltadas à autonomia e socialização infantil.

Auxiliar de Escritório at Cotripal Agropecuária Cooperativa (2021-01 – 2022-12)

Realização de pesagem e análise de grãos, assegurando precisão e integridade dos dados. Coordenação de expedições e controle de documentos técnicos.

• Realização de pesagem e análise de grãos, assegurando precisão e integridade dos dados.
• Coordenação de expedições e controle de documentos técnicos.
• Contribuição para a eficiência administrativa e logística do setor.

Monitora Infantil at Prefeitura Municipal de Catuípe (EMEI/Creche) (2017-02 – 2019-12)

Acompanhamento e cuidado integral de crianças na Educação Infantil (faixa etária de 0 a 5 anos). Apoio às professoras nas atividades pedagógicas, de higiene, alimentação e rotina diária.

• Acompanhamento e cuidado integral de crianças na Educação Infantil (faixa etária de 0 a 5 anos).
• Apoio às professoras nas atividades pedagógicas, de higiene, alimentação e rotina diária.
• Promoção de um ambiente seguro, acolhedor e estimulante, voltado ao desenvolvimento cognitivo, emocional e social das crianças.
• Incentivo à autonomia e à convivência saudável por meio de atividades lúdicas e afetivas.

Bacharelado in Psicologia – Atitus Educação (2025)

Técnica in Contabilidade – Escola Estadual Catuípe (2020)