Luara R. Rodrigues
Analista de Recursos Humanos
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Sobre
Graduada pela Universidade São Francisco (USF), com ênfase acadêmica e profissional em Economia,
Psicologia Organizacional e do Trabalho. Cinco anos de experiência generalista em Recursos Humanos, atuando principalmente como Recrutador de Tecnologia e Aquisição de Talentos. Know-how na condução de projetos estratégicos de Pessoas, como Avaliação de Desempenho, Programa de Aceleração de Talentos, Onboarding e
Offboarding, Programa de Mentoring, Cultura e Valores, Ações de Treinamento & Desenvolvimento, construção de Employer Branding, Experiência do Candidato, Diversidade e Inclusão, atuação em gestão de pessoas e projetos, bem como em cenários de Big Tech e Startup.
Experiência
Graduada pela Universidade São Francisco (USF), com ênfase acadêmica e profissional em Economia,
Psicologia Organizacional e do Trabalho. Cinco anos de experiência generalista em Recursos Humanos, atuando principalmente como Recrutador de Tecnologia e Aquisição de Talentos. Know-how na condução de projetos estratégicos de Pessoas, como Avaliação de Desempenho, Programa de Aceleração de Talentos, Onboarding e
Offboarding, Programa de Mentoring, Cultura e Valores, Ações de Treinamento & Desenvolvimento, construção de Employer Branding, Experiência do Candidato, Diversidade e Inclusão, atuação em gestão de pessoas e projetos, bem como em cenários de Big Tech e Startup.
Formação
Bacharel em Administração de Empresas.
