重点系统业务总监（储备）

岗位职责： 1、生意操盘与经营判断：全面负责全国重点现代渠道（大润发、永辉、沃尔玛等）的经营管理工作，基于公司年度体量目标，制定NKE系统的年度经营策略；将宏观目标拆解为各系统的可执行路径，明确资源投放优先级。 2、生意策略与规划落地：基于冷冻食品行业趋势及渠道特性，制定差异化的单系统生意计划；主导新品的进场、陈列、促销及推广策略，提升单店产出与品类占比。 3、经营改善与体系优化：定期对各系统经营结果进行“体检”，识别低效门店、冗余流程或资源浪费点，主导经营改善项目（如：亏损系统扭亏） 4、团队管理与组织赋能：带领约百人规模的销售团队，搭建人才梯队，制定激励考核机制，打造立优胜劣汰、合作共赢的组织氛围。 任职资格： 1、年龄与性别：35-42岁，可接受出差，大专及以上学历 2、行业经验：8年以上快消品/冷冻食品行业销售管理经验，拥有冷冻或低温食品背景优先（熟悉冷链标准、冻品陈列及终端动销逻辑）。 3、渠道经验：深度操盘过全国性KA系统，有成功对接大润发、沃尔玛、山姆、盒马、开市客等至少3家以上系统的总部谈判与联合生意计划经验。 4、管理幅度：具备50人以上团队管理经验，有百人团队管理经验者优先；具备明确的“带队打仗”与“拿结果”的能力。 5、业绩证明：过往业绩中需有清晰的“扭亏为盈”、“份额反超”或“大系统破局”的成功案例。 6、个人特质：经营管理思维、团队管理与领导力（改革先锋）、创新与改革特质、具备充沛精力与抗压性。