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商务经理

Finance
金风科技
北京-通州区, 中国¥15,000 - ¥30,000 /月1个月前

职位描述

职责描述: 一、合同谈判与风险识别 | Negotiation & Risk Identification 1、与销售、商务人员、法务人员共同参与投标及合同谈判,参与合同条款的设计、起草、审查与修订,覆盖但不限于:服务范围与 SA(Service Agreement)、价格与付款条件、责任限制(Limitation of Liability)、赔偿与免责(Indemnity)、质保、知识产权、数据与保密、不可抗力、违约与终止、争议解决等; 22、结合业务形态设计差异化合同架构:长期服务协议(LTSA)、备件供应协议(Spare Parts Supply Agreement)、改造/Repowering 项目合同(含拆除、吊装、并网接口)、多品牌运维服务合同(重点管控第三方 OEM 知识产权与质保接口)、软件许可/SaaS 订阅及数据处理合同; 3、识别并评估合同风险点,组织法务、财务、技术、交付、保险等跨部门风险评估,明确谈判底线与授权(negotiation mandate),输出谈判策略; 4、维护谈判记录与纪要,确保商务承诺与合同文本一致,杜绝“口头承诺、文本缺失”。 二、合同交底与责任分解 | Contract Breakdown & Obligation Allocation 1、合同签署后牵头组织合同交底(Contract Handover / Kick-off),将合同义务、里程碑、付款节点、风险条款逐项拆解为可执行任务清单(Obligation Register); 2、与项目经理共同落实合同责任,明确交付、采购、财务、质量、合规等接口职责、完成时限与验收标准; 3、建立合同义务跟踪台账并动态更新,确保内部履约与对外承诺保持一致。 三、合同履约与函件管理 | Contract Performance & Correspondence 1、跟踪履约进度、里程碑与交付物,组织按期履约核查,识别偏差并提前预警; 2、负责履约过程中各类商务函件(Notices / Correspondence)的起草、审核、收发、分发与归档,包括但不限于:催告函、变更确认函、违约通知、索赔通知、终止通知等; 3、建立函件登记与分发机制,确保相关责任人在约定时限内响应,防范因函件处理不及时导致的时效丧失(time bar)风险; 4、管理合同变更(Change Order / Variation)全流程:变更识别、影响评估、报价、签署与归档。 四、索赔与反索赔管理 | Claims Management 1、负责客户索赔与公司反索赔的处理,评估索赔依据、责任归属与金额,组织证据收集、分析与应答; 2、针对延期、性能不达标、费用超支等争议事项,制定并执行化解方案,管控公司损失敞口。 五、合同纠纷处理 | Dispute Resolution 1、牵头处理合同纠纷,评估纠纷性质、法律适用与风险等级,制定处理策略并报管理层决策; 2、组织协商、调解、仲裁、诉讼等争议解决程序,协调外部律师并管控法律费用; 3、沉淀纠纷案例与教训,反哺合同模板、谈判策略与风险条款库。 六、合同体系与知识管理 | Contract Governance 1、制定并维护适用于国际后服务业务的合同模板库、标准条款库与管理流程,推动标准化与复用; 2、定期输出合同风险报告与履约分析,向管理层提示重大风险与趋势; 3、组织合同管理培训,提升销售、项目等业务人员的合同意识与风险防范能力。 七、其他交办任务 | Other Tasks:完成上级交办的其他工作。 任职要求: 一、教育背景 | Education 本科及以上学历,法律、国际贸易、工程管理等相关专业;法律 工程/商务复合背景者优先。 二、工作经验 | Experience 1、3年以上国际工程/国际商务合同管理经验,具备风电、新能源、能源服务或大型装备制造行业经验者优先; 2、熟悉国际工程合同惯例; 3、有 LTSA/服务协议、备件销售、技术改造/Repowering、多品牌运维、软件/数字化产品销售等合同管理经验者优先; 4、有海外项目履约、跨文化谈判或国际纠纷处理经验者优先。 三、专业知识与技能 | Knowledge &

Skills 1、具备参与起草、审查合同条款及识别风险条款的能力,掌握合同谈判技巧; 2、熟悉国际贸易术语(Incoterms)、国际结算方式、信用证及履约/质保保函等商务工具; 3、了解出口管制、制裁合规、反腐败(FCPA 等)、数据保护(GDPR)等国际合规要求; 4、熟练使用合同管理系统及 Office 办公软件。 四、语言能力 | Language 英语可作为工作语言,能够独立起草、审查英文合同,并以英文开展谈判与函件往来。 五、能力素质 | Competencies 1、优秀的谈判与跨部门沟通协调能力,能推动多方协作并影响决策; 2、严谨的风险意识、逻辑分析与商业判断能力; 3、结果导向、抗压能力强,可适应海外出差与多时区协作; 正直诚信,具备良好的商业道德与合规意识。

Keywords
3-5年

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