信息化管理副总监-职能中心

岗位职责： 1.牵头编制并落地《全集团型应用平台提效总体方案》，覆盖 1000+ 用户的「组织—流程—系统」三维提效蓝图与路线图； 2.主导推进 AI Agent、RPA、流程挖掘、低代码 / 零代码等能力，在集团型应用平台高频场景（订单、财务月结、主数据、报表、流程等）落地自动化与智能化； 3.系统架构与演进：负责集团型应用系统技术路线与集成架构规划与设计，标准化与智能化平台接口，研判SAPECC6.0、OA、EHR等向 S/4HANA、飞书演进的规划与节奏，保障多组织/多子公司集成稳定； 4.负责约 30 人 IT 团队的人才梯队、绩效、文化等团队管理工作，推动从被动到主动提效的转型； 5.以 AI 协同办公平台（豆包办公 + 飞书 + Amazon Quick）为底座，沉淀提效组件 / 模板，与数据中台与数据治理组共建可复用能力； 6.建立集团型应用系统平台提效运营看板（工时、闭环率、满意度、降本），对结果负责并月度复盘； 7.在集团内推动提效文化，跨子公司协调资源与共识，攻坚高耗人、高耗时、高耗钱场景； 8.保障集团型应用系统数据安全、权限治理与变更合规，落实集团安全管理架构要求。 任职资格： 1.本科及以上，计算机/信息管理与信息系统/自动化/人工智能相关专业，硕士优先； 2.10 年以上企业数智化规划与组织建设经验，其中8年以上应用系统规划、项目管理与实施、运维经验5年以上30人+IT团队管理经验； 3.主导过至少2个集团级SAP全模块（ FI/CO/SD/ MM/PP等）项目；熟悉ECC6.0架构、接口（PI/ PO、IDoc ）、用户、权限与增强，主导过OA/EHR等集团型平台实施项目； 4.有RPA/ 流程挖掘/低代码/AI Agent 在企业应用系统平台侧场景提效落地实践者优先行，制造业/集团型多组织企业信息化经验优先（打印/3C/精密制造相关优先）； 5.强变革推动力与跨部门影响力；具备向总裁级汇报的能力。