人事行政文员

1、年龄20-28岁，办公软件熟练。 2、负责客户来访、面试人员接待、联系、公司电话转接、快递签收对帐。 3、负责员工资料档案录入登记整理，维护并及时更新人事档案系统 4、负责员工的入职、离职，调岗、转正手续办理，员工劳动合同的签订、续签及存档等 5、负责员工考勤系统，准确统计员工月度考勤报表核算数据，以及员工宿舍分配、宿舍卫生检查及宿舍水电费核算，每月按时提交水电报表。 6、负责员工入职培训，协助上级领导完善管理制度 7、负责公司消防安监、职业检测等相关资料整理、提交、整改及培训 8、举办每月员工生日会，组织企业文化活动，协助上级领导建立公司企业文化并宣导 9、负责办公室环境维护，部门用品申购、固定资产管理以及行政后勤事宜等； 福利： 1、大小周，为员工购买五险一金。 2、每年根据个人能力有晋升与不定期调薪机会。 3、提供住宿，宿舍有空调，热水器，冰箱； 4、每月全勤100元/月。 5、每年至少一次旅游、节日福利。 6、工作满一年有5天带薪年休假。 7、大小周8:30-11:50 13:00-17:40