该职位来源于猎聘 职责描述: 1.负责办理非全聘人员入职、续聘、离职等人事基础工作; 2.负责PAD借用、工卡办理、实习生宿舍对接; 3.协助人事基础数据维护、核对、更新; 4.协助组织转正、续聘评审; 5.协助人事基础材料的整理; 6.完成实验室交办的其他工作任务; 任职要求: 1.本科或硕士在读学生。 2.拥有人力资源相关实习经验者优先考虑。 3.拥有出色的逻辑思辨与快速学习能力,工作态度严谨负责,沟通协调顺畅高效。 4.可保证每周全勤 5 天,能长期实习(6 个月及以上)者优先。 5.可近期到岗。