Alma Brandt

Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen

Als Rekrutierungsexperte ist mein Ziel, starke Verbindungen zu Kunden und Bewerbern aufzubauen, indem ich innovative Techniken und Technologien einsetze, um die Effizienz der Talentauswahl zu steigern.

• Durch Datenanalyse verbessere ich Rekrutierungsmetriken wie Kosten pro Neueinstellung, Zeit bis zur Einstellung und Qualität der Kandidaten.
• Ich identifiziere proaktiv potenzielle Kandidaten für zukünftige Möglichkeiten, um einen Pool talentierter Kandidaten aufzubauen.
• Ich kooperiere mit Universitäten und Colleges, um die besten Kandidaten anzuziehen und Beziehungen zu Nachwuchsfachkräften aufzubauen.
• Zur Feststellung von Personalbedarf und Priorisierung der Rekrutierungsbemühungen arbeite ich eng mit Abteilungs- und Einstellungsmanagern zusammen.