Alumey Valdes
Profesional de Gestión Administrativa y Organizacional
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Sobre mí
Profesional con más de 30 años de experiencia en gestión administrativa, dirección ejecutiva y control interno en la Empresa de Acueducto de Villa Clara en Cuba. A lo largo de mi trayectoria desempeñé funciones como Secretaria Ejecutiva, Jefa de los Ejecutivos y Directora de Supervisión y Control Interno, asumiendo responsabilidades en la coordinación de procesos organizacionales, supervisión administrativa y cumplimiento de normativas institucionales. Me caracterizo por mi capacidad de organización, liderazgo, responsabilidad y compromiso con la transparencia, la eficiencia y la mejora continua.
Cuento con amplia experiencia en la gestión de equipos de trabajo, el seguimiento de procedimientos, la supervisión del cumplimiento de objetivos y el fortalecimiento de los sistemas de control interno, contribuyendo al desarrollo y desempeño efectivo de la organización.
Experiencia
Secretaria Ejecutiva - Empresa de Acueducto de Villa Clara - Villa Clara, Cuba
(1994 - 1999)
- Gestión y organización de la agenda de dirección.
- Coordinación de reuniones, eventos y actividades institucionales.
- Elaboración, revisión y tramitación de documentos oficiales, informes y correspondencia.
- Recepción, clasificación y archivo de documentación administrativa.
- Seguimiento al cumplimiento de acuerdos y tareas asignadas por la dirección.
- Atención y coordinación de comunicaciones internas y externas.
- Organización y control de expedientes, actas y registros institucionales.
- Coordinación de actividades entre diferentes áreas de la organización.
- Garantía de la confidencialidad y resguardo de la información institucional.
- Elaboración de reportes y control de información para la dirección.
- Atención a usuarios, organismos y entidades vinculadas a la institución
Jefa de Cuadros - Empresa de Acueducto de Villa Clara - Villa Clara, Cuba
(1999 - 2008)
- Planificación, organización y control de la política de cuadros de la entidad.
- Gestión y actualización de expedientes laborales y documentación del personal directivo.
- Coordinación de procesos de selección, promoción, movimiento y evaluación de cuadros y reservas.
- Elaboración y seguimiento de planes de desarrollo, capacitación y superación profesional.
- Control del cumplimiento de las disposiciones y normativas relacionadas con la gestión de cuadros.
- Participación en la evaluación del desempeño y potencial de los directivos y trabajadores en reserva.
- Elaboración de informes, estadísticas y reportes para la dirección de la organización y organismos superiores.
- Coordinación con las diferentes áreas para garantizar la cobertura de cargos y la continuidad de la gestión institucional.
- Seguimiento a programas de preparación y desarrollo de líderes y reservas.
- Garantía de la confidencialidad y adecuado manejo de la información laboral y administrativa
Directora de Supervisión y Control - Empresa de Acueducto de Villa Clara - Villa Clara, Cuba
(2015 - 2026)
- Dirigir y coordinar las actividades de supervisión y control interno de la entidad.
- Velar por el cumplimiento de las políticas, normativas y procedimientos establecidos.
- Diseñar, implementar y supervisar acciones dirigidas al fortalecimiento del sistema de control interno.
- Realizar inspecciones, verificaciones y evaluaciones de los procesos administrativos y operacionales.
- Identificar riesgos y proponer medidas preventivas y correctivas para mejorar la gestión institucional.
- Elaborar informes técnicos y presentar resultados a la dirección de la organización.
- Supervisar el cumplimiento de planes de medidas derivados de auditorías e inspecciones.
- Coordinar acciones de control con organismos fiscalizadores y entidades superiores.
- Promover una cultura organizacional basada en la transparencia, la disciplina y el uso eficiente de los recursos.
- Asesorar a directivos y trabajadores en temas relacionados con control interno y cumplimiento normativo.
- Dar seguimiento a la implementación de acciones de mejora continua en las diferentes áreas de la entidad.
- Evaluar la efectividad de los mecanismos de control y proponer estrategias para su perfeccionamiento.
Educación
Técnico Medio - Construcción Civil (1993)
Licenciada - Derecho (2014)
Master - Dirección (2017)


