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Descriptif du poste Au sein du service Prévention, santé et dialogue social et rattaché au responsable de service, vous jouez assurez un rôle essentiel dans le suivi de la santé au travail, le pilotage administratif, le dialogue social et la prévention des risques professionnels. Missions Vous assur

Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 NBI : Aucune ITM : Aucune ISS PATS: 160 € brut / mois VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES Le titulaire du poste est chargé de piloter le dialogue social et d'animer une équipe dynamique de 4 collaborateurs (2 attachés, 1 contractuel de catégorie A et 1 secrétai

1. AFFECTATION Direction des Ressources Humaines 2. DÉFINITION DU POSTE Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous participerez activement aux projets RH et interviendrez sur les missions suivantes : Communication RH Élaboration d’un livret d’accueil numérique Coordination avec l’équipe R

Informations générales Référence BS075ACA-112194 Date limite de candidature 31/12/2025 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI Typ

Ville de Saint-Martin-d'Hères

La commune de Saint-Martin-d’Hères est la 2ème ville du département de l’Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service pub

Les missions qui vous attendent À propos de nous L'Établissement Public de Santé Mentale de la Sarthe compte à ce jour plus de 1500 professionnels. Nous proposons une offre de soins diversifiée sur le département Sarthois (hospitalisation complète, structures ambulatoires en psychiatrie adulte et in

Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T – Solidarité et Jalons pour le Travail – s’est donné pour mission d’accompagner les individus et les organisations dans le développement des compétences, l’adaptation aux évolutions du travail et la sécurisation des parcours professionnels

Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 ISSPATS : 160 € brut / mois NBI : 20 points ITM : Aucune VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous assurez, sous l'autorité du chef de bureau, le pilotage des comités sociaux d'administration et l'organisation du dialogue social formel sur les textes que le BDSS

Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales En binôme, vous êtes en charge de l'organisation et du suivi des formations spécialisées des CSA de réseaux (préfectures/SGCD et DDI) en assurant les activités suivantes : programmer les différentes instances de votre périmèt

Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales En binôme, vous êtes en charge de l'organisation et du suivi des formations spécialisées des CSA ministériel et d'administration centrale en assurant les activités suivantes : programmer les différentes instances de votre pér

Mission proposée par Les Restaurants du Cœur - Essonne Informations complémentaires Les ateliers de français accueillent toute personne, quelle que soit sa nationalité, désireuse d’apprendre la langue ou d’en approfondir sa connaissance pour lui permettre d'acquérir plus d’autonomie dans leur vie qu

Vos missions en quelques mots Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Vous assurez la chefferie de la section Études générales et dialogue social (SEGDS) composée de 3 agents, qui assure une expertise juridique et réglementaire dans le domaine RH en appui des services de la GN, mais aussi en ge

Crédit Mutuel Asset Management

20 000 € - 27 000 € /an

Qui sommes nous Crédit Mutuel Asset Management, société de gestion d’actifs côtés, propose une large gamme de fonds et de solutions de gestion d'actifs pour compte de tiers, reposant sur l'équilibre entre performance et encadrement du risque. Crédit Mutuel Asset Management propose des solutions d’in

Crédit Agricole Group

Une grande institution bancaire recherche un(e) Responsable des Relations Sociales pour animer le dialogue social et gérer les relations avec les représentants du personnel. Ce poste, au sein d'une équipe des Ressources Humaines, implique la coordination de projets locaux et le respect des obligatio

Montpellier Méditerranée Métropole

À propos du poste : Sous la responsabilité du chef de service, le Chargé(e) du Dialogue Social participe à la coordination et à l’organisation du dialogue social à l’échelle des deux collectivités Ville et Métropole. Il contribue à la sérénité du dialogue et du climat social au sein des collectivité

E2SE Business School

Une école de commerce recherche un Chargé des ressources humaines en alternance à Caligny. Les missions incluent l'organisation des commissions et des négociations, gestion du temps de formation, et soutien au dialogue social. Le candidat idéal doit avoir une bonne capacité d'écoute, être rigoureux

Une organisation de gestion de l'eau en Île-de-France recherche un Directeur dialogue territorial pour élaborer et piloter des stratégies de communication environnementale. Le candidat idéal aura un Bac +5 en développement durable et une expérience confirmée en collectivité territoriale. Ce poste pr

Crédit Agricole Group

Une entreprise leader dans le secteur bancaire recherche un(e) Responsable des Relations Sociales pour assurer le dialogue social avec les représentants du personnel, préparer les instances représentatives du personnel et coordonner des projets en collaboration avec les différentes directions. Le rô

Clinique Saint Martin Vesoul

Un hôpital privé innovant en Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) Directeur(trice) des Relations Sociales et des Ressources Humaines. En tant que membre actif du Comité de Direction, vous serez responsable de la gestion RH, du recrutement, et de l'amélioration de la qualité de vie au travail. Le candi

Référence CSP: DEF_16-00059316 En tant qu’adjoint du chef du bureau du dialogue social, vous le secondez dans le management des agents du bureau, le pilotage de leur activité et le respect des échéances. Vous appuyez le chef de bureau dans la simplification des procédures. Vous assurez son intérim.