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· Page 1 / 4Une société de conseil en sécurité recherche un architecte de sécurité spécialisé en GIA pour un poste hybride à Paris. Vous jouerez un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de solutions de gestion des identités et des accès. Le candidat idéal doit avoir au moins 10 ans d'expérience et une
Une entreprise de conseil recherche un Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre son équipe. Le poste, en mode hybride, implique la conception de solutions pour la gestion des identités et des accès. Le candidat doit avoir au moins 10 ans d'expérience en sécurité et des compétences en
Une société de conseil en sécurité recherche un architecte de sécurité spécialisé en GIA pour un emploi hybride à Paris. Le candidat devra avoir au moins 10 ans d'expérience et une forte connaissance des solutions de gestion des identités et des accès. Le poste implique de travailler étroitement ave
Une société de conseil spécialisée recherche un Conseiller GIA en mode hybride pour rejoindre l'équipe à Québec ou Montréal. Le candidat retenu devra conseiller la direction sur les meilleures pratiques en gouvernance, gérer des systèmes de gestion des accès et assurer la conformité avec les régleme
Une entreprise de conseil à Montréal recherche un architecte de sécurité spécialisé en gestion des identités et des accès (GIA). Ce rôle hybride implique la conception et la mise en œuvre de solutions en GIA, une compréhension approfondie de l'architecture et la collaboration avec diverses équipes.
Gravity Conseil recherche un Architecte de sécurité GIA pour rejoindre son équipe de Montréal. Le candidat idéal aura au moins 10 ans d'expérience dans la conception de solutions GIA, en plus de solides compétences en gestion des identités et des accès, et une capacité à diriger des équipes tout en
Une société de conseil recherche un Conseiller GIA pour son équipe. Le candidat idéal devra avoir plus de 8 ans d'expérience en gouvernance et gestion des accès, conseiller la direction et gérer les systèmes d'accès. Le poste est en mode hybride, permettant de travailler depuis Québec ou Montréal. D
Une entreprise de conseil recherche un Conseiller GIA à Québec ou Montréal en mode hybride. Le candidat idéal doit avoir plus de 8 ans d'expérience en gouvernance et gestion des accès, posséder des compétences en leadership et en documentation, ainsi qu'une bonne connaissance des cadres de sécurité.
Un cabinet de conseil recherche un Conseiller GIA pour son bureau de Québec ou de Montréal en mode hybride. Le candidat idéal a plus de 8 ans d'expérience en gouvernance et gestion des accès. Il jouera un rôle de leader au sein de l'équipe, conseillant la direction sur les meilleures pratiques. Les
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un système de gestion des identités et des accès (GIA), combiné à un rehaussement de la posture
Overview Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride et s’inscrit dans un projet de remplacement d’un système de gestion des identités et des accès (GIA), afin de rehausser la posture
Overview Référence Date de démarrage: Au plus vite Localisation du poste: Montréal (hybride) Durée: Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Mandat et contexte Dans le cadre d'un p
Nous recherchons un Analyste sécurité et GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Québec ou de Montréal. Ce poste est en mode hybride. - Réaliser des analyses complètes pleinement documentées, étayées et s'appuyant sur des données probantes en lien avec les activités de gestion de
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement d'un syst
Overview Référence Date de démarrage Au plus vite Localisation du poste Montréal (hybride) Durée Nous recherchons un (1) Architecte de sécurité spécialisé en GIA pour rejoindre notre équipe de conseillers du bureau de Montréal. Ce poste est en mode hybride. Dans le cadre d'un projet de remplacement
23 000 € – 36 000 €par an
Confiance de l'estimation : Basse
Estimation basée sur les données du marché. Les salaires réels peuvent varier selon l'expérience, l'entreprise et la localisation.
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